募集要項
- 仕事内容
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顧客のパートナーとして、病院や学校などの医療施設・教育施設の新築・リニューアル・価値向上を目指す、発注者代理人として理想の建築を追求できます。
建設プロジェクト全体をマネジメントするコンストラクションマネジャーをお任せします。
ゼネコン、サブコン、設計事務所等を巻き込んだプロジェクトで各分野の専門家と
チームを組みマネジメントしていきます。
※建築・空調衛生等いずれかの領域をお任せします。
＜具体的には＞
・事業構想段階から竣工までのマネジメント業務。
・建設予算書作成から、ゼネコン選定、VE提案等の提案業務。
・工事中の品質管理、コスト管理、スケジュール管理。
■社風
小規模ながら各業界のリーデイングカンパニーとパートーナー関係が強固であり、
建築プロジェクトを成功に導くエクセレントカンパニーです。
助け合う風土があり、プロ集団でありながらホスピタリティが社内外に浸透しています。
■魅力
大規模プロジェクトの推進の醍醐味、またクリエイティブな風土で仕事に勤しめる環境です。
■特徴
日本を代表するコンストラクションマネージメント会社の一つです。
自社で設計もしているので幅広い経験と知識の習得が可能です。
ハードルとしては決して低くはないですが、技術や意識の高い人財が多いので、
刺激的で達成感のある現場に関われる企業です。
経営者目線でプロジェクトをマネジメントすること、すなわち発注者の利益を最大にすることを意識した
マネジメントが出来るよう努めています。
- 応募資格
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- 必須
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・1級建築施工管理技士もしくは一級建築士の資格
・建設会社における建築
（公共施設、医療施設、物流・生産施設、教育施設、オフィスビル、ホテル等）
の施工管理・調達・コスト管理の経験
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：6ヶ月
- 勤務地
- 東京(千代田区)
- 勤務時間
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9:00～17:15 （所定労働時間7.25時間）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有 （月平均残業時間30時間以下 ）
- 年収・給与
- 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（8月・12月）
交通費全額支給
各種社会保険完備
家族手当（配偶者／月1万5000円、子1人／月5000円）
資格手当（一級建築士／月1万円）
役職手当
退職金制度
資格補助
ビジネススクール
社員旅行
ベネフィット・ワン 等
- 休日休暇
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週休2日制（土曜・日曜 ※毎月第1土曜のみ出社）
祝日
夏季（3連休＋他3日）
年末年始（7日）
有給休暇
慶弔休暇
設立記念日（4月1日）
リフレッシュ休暇
