募集要項
- 募集背景
- 案件引き合い増加の為
- 仕事内容
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・人事・評価制度運用の企画・推進（目標設定～期中コミュニケーション～評価～処遇反映までのプロセスの企画および課題抽出、ブラッシュアップなど）・人材育成施策、研修の企画・運営（研修実施計画の策定支援、研修プログラムの策定～実施準備～振り返り・効果測定 など）
・人事・労務システムの選定～活用方針企画・実装（システム利活用方法の企画、各種人事施策とシステムの連携方法検討・実装、人事領域のデータ利活用基盤策定・推進 など）
・人事異動に関するフロー整備と方針設計と運用
・その他クライアント様役員陣からご依頼の特命案件対応
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
大学卒以上/経験者のみ募集
下記いずれかのご経験
・企業での人事経験者
・コンサルティングファームでの人事領域の支援経験者
・コンサルティングファームでの戦略・企画業務経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都台東区台東 1-38-9 イトーピア清州橋通ビル 5F
（変更の範囲）本社/支社および従業員の自宅
- 勤務時間
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10:00～19:00
フレックス制度
フレックスタイム制
コアタイム：10時－16時
標準労働時間：1日8時間
- 年収・給与
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基本給
310,600円～970,700円
固定残業代
89,400円～279,300円
固定残業時間
40時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
応相談
ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます
- 待遇・福利厚生
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雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険・交通費支給あり
育児支援・託児所ありU・Iターン支援ありテレワーク・在宅OK服装自由
- 休日休暇
- 年間休日120日以上・夏季休暇年・末年始休暇
