募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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大手総合エレクトロニクス商社/WLB◎での募集です。■仕事内容
有報作成・開示のご経験のある方は歓迎です。
経理部長として財務会計、税務、FP A、M A先のPMI等の統括をお任せします。経理部は、国内外の子会社も統括します。
主要子会社には日本人やローカルスタッフのキーマンを配置しています。
■職務
・財務会計、管理会計、税務会計、税務対応
・FP A、M A先のPMI
・有価証券報告書、決算短信を含むIR対応、連結決算などの取り纏め
・監査法人対応
・メンバーマネジメント
■配属先情報:コーポレート本部
・経理・IR部(14名)
※中途入社の社員も多い為、中途入社者の受入れの風土がございます。
※配属部署は穏やかな方が多い部署です。
※他部署と協働して業務を進めるご意欲がある方を求めています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・経理部門でマネジメントの経験
・英語力(TOEIC、要スピーキングスキル)
【尚可】
・上場企業での業務経験、開示経験・海外M AにおけるPMI経験
【やりがい】
・マネジメントと共にプライム上場企業の経営に携わる経験が出来ますので、次のSTEP UPに繋がります。
・IR、PMIを含め、業務の幅を広げることが出来ます。
・プロのパートナー(コンサル、法律事務所、会計ファーム)と協働する経験が出来ます。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 部長(または海外上席部長)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ~ 17:00
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】950万円 - 1100万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 全額支給。会社規定に基づく。
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】《有給休暇:付与日数/入社歴》
・6~10日/1年目、11~12日/2年目、15日/3年目、20日/4年目以降
・試用期間中は有給休暇の支給無し(試用期間終了後に有給10日間支給)
・7月以降入社の場合6日(入社7か月目には最低10日以上)
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
育児休暇、介護休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (6月)