募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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都市デザイン会社での募集です。デベロッパー・電鉄系の企業を始めとした不動産アセットを持ったクライアントと一緒に、開発に伴う新施設立ち上げ、新規事業立ち上げ、まちづくりに関わるプロジェクトをリードして頂きます。また、こちらのポジションでは、プロジェクトにも関わりつつ、チーム全体のプロジェクト及びメンバーのマネジメントも担って頂きます。
法人営業（その他）のご経験のある方は歓迎です。
クライアントのニーズは様々ですが、
・新しいオフィス企画の事業を立ち上げたい
・地域に若い企業のコミュニティを作りたい
・共創の起こる状況づくりを仕掛けたい
・新しいまちづくりのアプローチを仕掛けたい
といったご相談が多く寄せられており、構想段階から実現、そして場合によってはその後の運営までを、
クライアントと並走しながら進めていきます。
◆魅力
目的の再定義、事業性の検証、魅力的なアイデア、プロジェクトの推進力、社内外の巻き込み力等、様々な観点やスキルが求められますが、その分、インパクトの大きい、チャレンジのしがいのあるプロジェクトに深く関わることができます。
クライアントと共に、これからの「場」の在り方をハードとソフト、会社としての事業性と社会的意義、両輪を回しながら追求していくプロジェクトに興味がある方、ぜひエントリーをお待ちしております。
- 応募資格
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- 必須
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■必須
・不動産を所有するクライアントの不動産開発プロジェクト（オフィス領域が中心）の支援業務において、事業性や企画性を担保しながら実現したい状況づくりの推進役を担える経験やスキル
・事業企画スキル、プロジェクトマネジメントスキル、資料作成スキル等、プロジェクトを円滑に進めていく上で必要なスキル
・マネジメント経験2年以上
■歓迎
・デベロッパー、電鉄系企業などの不動産アセットを保有するクライアントとのプロジェクト経験
・不動産に関する事業企画、収支計画の経験
・不動産建築に関する法規的知識（※企画の実現可否を判断するため。設計担当は別でいる）
・企画性、新規性の高い施設（複合施設含む）の運営経験
・事業責任者経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- マネージャー候補
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】08:00 ～ 22:00
【労働時間制等】固定（定額）残業代制
- 年収・給与
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【年収】600万円 - 950万円
【固定残業時間・残業代】月40時間 120,000円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】一部支給 上限3万円/月
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】資格手当
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
年次有給休暇（初年度10日（入社日に応じて付与）、次年度以降は法令通り11日・20日付与）
【休日】週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇、産前産後休暇／育児休暇（取得実績あり）
※案件により、土日出勤平日振替となる場合があります。
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
