その他、技術系(電気・電子・半導体)
発電所 運転部長
掲載期間:24/10/17~24/11/19求人No:LAB-16606
その他、技術系(電気・電子・半導体)

発電所 運転部長

フォレストエナジー株式会社
転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
静岡県袋井市に発電出力7 ,000kWの木質バイオマス発電所を建設中であり、2024年12月の商業運転開始に向けて運転部長を1名募集します。
仕事内容
発電所のスターティング設備保全部長の募集|ご転居の場合引越代全額支給
静岡県袋井市に発電出力7,000kWの木質バイオマス発電所を建設中です。
運転開始までの建設期間中は、試運転を担当し運転員をリード、商業運転開始後は発電所の運転・監視の責任者として、シフト勤務の運転員8名を管理、育成、統率する業務を担っていただきます。

■同社の強み:
大型のバイオマス発電所をメインとしている企業が多い中で、大規模だけでなく中小規模の発電プラントをメニューとして持ち、他業者との燃料の取り合いに左右されない、地域密着型の発電所開発ができることが大きな強みです。
現在バイオマス発電ブームもあり、いくつかのエリアでは燃料である木材の取り合いが起こっており、小回りの利く中小規模のバイオマス発電所が注目されています。

■同社の今後の展望:
自動車のEV化に見られるように発電事業は成長分野です。
加えて固定価格での買取制度(FIT)により、再生エネルギー発電は採算が取りやすく注目されている産業です。
日本各地で新しいバイオマス発電所のプロジェクトが進んでおり、今後はヨーロッパの企業と技術提携する中小規模のバイオマス発電所を武器に、業界内での差別化を図ります。
応募資格
必須
・バイオマス発電所または火力発電所の運転監視業務に従事した経験

【歓迎】
・バイオマス発電所または火力発電所で運転部長または運転課長に従事した経験

【求める人物像】
・地産地消型のエネルギー事業に強く共感できる方
・地域インフラとしての発電所の安定運営に責任感を持てる方。
・コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方 高校以上
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県袋井市
勤務時間
08:30~17:30
年収・給与
想定年収500-600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 任意災害保険 ご転居の場合引越代全額支給 マイカー通勤可 通勤手当 残業手当 役割や貢献度の変化に応じて、年2回給与改定の機会あり
休日休暇
完全週休二日制(土日)祝日 年末年始 有給休暇 
※年間休日120日
選考プロセス
【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。

【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。

【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。

【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。

会社概要

社名
フォレストエナジー株式会社
事業内容・会社の特長
バイオマス発電所の開発並びに運営

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社リンク・アンビション
厚生労働大臣許可番号:22-ユ-300353紹介事業許可年:2011年
設立
2011年2月22日
資本金
1000万円
代表者名
原口 翼
従業員数
法人全体:14名

人紹部門:12名
事業内容
・UIターン人材を対象とした人材紹介・ヘッドハンティング
・地域密着型転職・キャリア支援サービスの運営
 ┗リージョナルキャリア静岡
 ┗リージョナルキャリア愛知
・顧問紹介サービス事業
・採用支援事業
・グローバル人材採用支援事業
厚生労働大臣許可番号
22-ユ-300353
紹介事業許可年
2011年
紹介事業事業所
静岡県(静岡市・浜松市)、愛知県(名古屋市)
登録場所
静岡オフィス
〒420-0852 静岡県静岡市葵区紺屋町11‐1 浮月ビル4階
名古屋オフィス
〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦二丁目2番2号 名古屋丸紅ビル9階
ホームページ
https://linkambition.jp/
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ