募集要項
- 募集背景
-
業績好調による増員です。
◎東証プライム上場の大手製薬会社、キッセイ薬品工業が親会社。充実した福利厚生や給与を整備しています。
＜借上社宅制度／持家居住社員への住宅手当／ノー残業デー徹底／資格奨励金など＞
◎平均勤続年数15.2年。落ち着いた人間関係と、安定した経営基盤の中で、末永く活躍することができます。
◎『ものづくり大賞NAGANO 2023』大賞を受賞／現場の声を活かした生産管理システムが好調です。
◎業界シェア率3位のサービス「SmartDiscussion」／業界シェア1位を目指します。
- 仕事内容
-
B2B、B2G向けの自社パッケージシステム／サービスの開発・販売を行うあたってマネージャー候補をお任せいたします。
＜具体的な業務イメージ＞
自社パッケージシステム／サービスの開発・導入・保守のマネジメント業務
＜詳細＞
主力製品は「ペーパーレス会議システムSmartDiscussion（スマートディスカッション）」であり、累計600団体以上への導入実績があります。
SmartDiscussionのシステム構成は次の通り
1)サーバシステム（HTML5、PHP、PostgrsSQL棟）
2)iPadアプリケーション（SwiftUI）
3)Windowsアプリケーション（WinUI3、C＃）
4)Webシステム（Vue）
ユーザ数拡大と共にシステムも多機能、複雑になってきています。
システムの更なる拡販、拡張開発にあたって、システム開発・導入・保守業務のマネジメントと共に自ら先頭に立って新技術開発に取り組むことのできるプロジェクトリーダー（マネジャー）人材を募集します。
～社内の雰囲気～
会議などでは、性別や年齢に関係なく自由に意見を出し合える雰囲気が醸成されており、社員一人ひとりの意見を大切に尊重してくれる温かい社風です。
「人の良さに魅力を感じ、今の職場の人間関係にも満足しています」
「一緒に働きたい、この人から学びたいと思う人がたくさんいる会社です」
そんな社員の声が聞こえる会社です。
～待遇・福利厚生～
◎社宅制度では条件によって、家賃の3～5割程度（一部）を補助します。
◎持家居住社員には、住宅手当を支給します。
◎毎週水曜日と給与・賞与支給日はノー残業デー。
実施率（19時までの退社率）は90％を超えています。
※業務上その日に実施できない場合は、他の曜日に振替えて実施しています。
◎毎年度4月に、3営業日の有給休暇取得日を自分で決めることが可能です。
◎IT系資格、日商簿記やTOEICなどの語学試験等を取得した際に、奨励金を支給しています。
◎平均勤続年数約15.2年。長期的かつ継続的な成長を目指せる環境です。
企業紹介 東証プライム上場の大手製薬会社、キッセイ薬品工業を親会社に持ち、安定した経営基盤と親会社同等の充実した福利厚生制度を持ちます。
親会社向け開発案件による多大なノウハウを持ち、自社オリジナルの医薬品業界向け販売物流システムや各種医療系製品を開発、販売しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
＜必須要件＞
・プロジェクトリーダー（マネジャー）経験（3年以上）
進捗管理、品質管理、要員管理（外注管理）業務など
・法人向けシステムの開発経験（5年以上）
オープン系、Webシステム関連、モバイルアプリ開発のいずれか
- 歓迎
-
＜歓迎要件＞
・情報システムの新規企画・提案、構築、運用経験
・データベース設計、ネットワーク構築経験
・Webアプリケーションの開発経験
・WebServer、LinuxServer構築経験
＜求める人物像＞
・「SmartDiscussion」という自社サービスのシェアをトップに導きたいと思う方
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：3ヶ月（条件変わらず）
- 勤務地
- [本社] 長野県松本市和田4010-10
- 勤務時間
-
9:00～17:40（7時間50分 うち休憩50分）
※月平均残業時間 20時間（2023年度 全社平均）
※残業代全額支給
- 年収・給与
-
想定年収：670万～830万円（※）
想定月給：約41万円～46万円（※）
基本給：約33万円～45万円
※月想定残業時間16時間の残業手当、他諸手当含む
年収・月給はスキル・ご経験によります。
※昇給あり（年1回）
※賞与あり（年2回：7月、12月）
- 待遇・福利厚生
-
社会保険 健康／社会保険／雇用／労災
・退職金 有
・社宅制度 有
＜その他＞
・キッセイグループ共済会制度 療養費補助（本人負担分の7割を補助）
慶弔見舞金、健康者表彰（1年間保険診療を受けなかった方に記念品贈呈）など
・教育制度 キャリア面談、階層別研修などのキャリアパスにも力を入れています
通信教育費用補助制度（修了後受講料の最大7割を補助）
資格取得奨励金制度（1資格 最大20万円）
・その他 在宅勤務制度、時差出勤制度（セレクティブタイム）
- 休日休暇
-
年間休日：122日
休日（土、日）祝、他
有給休暇 入社半年後に10日付与
ただし10月入社以降の場合、入社月によって6～1日の付与となります。
※1時間単位休取得可（通院・子供の送迎など）
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→面接（2回）→内定
＊SPI試験あり
