募集要項
- 募集背景
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業績好調による増員の為
☆明瞭な評価制度！年齢・資格問わず、実績をしっかりと評価する事務所です。
☆2030年に現在の10倍規模への成長を目指し「2030プラン」を掲げて組織体制を強化しています！
☆年間休日126日！フレックス制度導入！駅徒歩3分アクセス良好！
- 仕事内容
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労務コンサルタントとして、お客様の社会保険の届出、手続きや、入退職に関する事務業務等の業務に従事頂きます。
主に労務コンサルタントとして下記業務に従事頂きます。
【具体的には】
・お客様の社会保険の届出、手続き
・入退職に関する事務業務
・給与計算
・就業規則作成
・お客様の労務相談 等
【業務の特徴】
労務コンサルタントとして、その他経営に付随する課題解決へ向けたソリューション提案を行っていただきます。労務相談は多岐に渡り、労務トラブル/モチベーションアップの仕組みづくり/コンプライアンス相談/労務監査等にも携わって頂きます。お客様が気軽に相談できるようにLINEを導入しており、リアルタイムで悩みを解決できる距離を築き上げることができています。
【企業紹介】
通常の税務会計業務はもちろん、事業承継、相続対策、医業コンサルティング、労務コンサルティングなど、あらゆる分野へ業務を展開しています。
その分幅広い業務が経験できるのが当社の強みです。
また、「法人コンサルティング」を得意としており、経営戦略策定支援、再生支援、Ｍ＆Ａ支援、事業承継、相続、海外税務など、あらゆる分野でダイナミックな戦略を提案しています。
現在、当法人では2030年に現在の10倍規模への成長を目指し「2030プラン」を掲げてビジネスモデルの再構築および組織体制を強化しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
下記いずれかに該当する方
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・社会保険労務士法人で勤務経験を2年以上お持ちの方
・事業会社での人事の実務経験を2年以上お持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月(待遇変動 無し)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区栄2-8-12 伏見KSビル6階
アクセス：伏見駅より徒歩3分
- 勤務時間
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9：00～18：00（所定労働時間：8時間/休憩時間：60分）
＜フレックスタイム制を導入＞※入社1年後から利用可能
コアタイム：10：30～15：30
時間外労働：有 ※月平均残業25時間
- 年収・給与
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想定年収350万円～600万円
月給25万円～40万円
・現職(前職)および経験・能力を考慮したうえで決定します。
・月給には固定残業代(月40時間5.5万円～8.9万円)を含みます。超過分は別途支給。
【モデル年収】
年収400万円／勤続2年
年収600万円／勤続5年
年収1000万円／勤続10年
※昇給年1回(4月・その他能力に応じて見直しあり)
※賞与年2回(6月・12月) 決算賞与年1回(3月/予算を持つ社員のみ)
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備(雇用、労災、健康保険、厚生年金)
交通費全額支給(規定あり)、研修制度あり
報奨金制度あり、各種表彰制度
確定拠出年金(401k)
次世代育成支援金制度(出産祝金30万・入学祝金20万他)
- 休日休暇
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年間休日126日
完全週休2日制(土・日)祝日
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、産前・産後休暇(実績あり)、特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2～3回予定)→内定
★「まずは話しを聞いてみよう」という面接前の面談歓迎！
★面接はWebが可能ですが、1度は対面で行います！
★面接日や入社日に関しては、柔軟に対応いたします！
