募集要項
- 仕事内容
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〈ミッション〉
三菱地所グループの人事業務を担うシェアードサービスです。
当ユニットでは、三菱地所グループ各社を顧客としており、社会保険業務（健康保険、厚生年金、労働保険の各種手続きなど）および健保業務全般（適用・給付・保険事業・経理・その他）を担っております。
ご入社後は、健保班配属を見据えながら、適性に応じて業務アサインを行います。
〈業務詳細〉
【社保班】
・各種取得/喪失、月変/算定、賞与支払届、労災申請など
・社会保険料の確認
・社員の異動情報(扶養増減、家族手当など)の手続き
届出業務は常駐している社会保険労務士法人にお願いしておりますので、専門的な知識を身近で学ぶ事ができます。将来的には三菱地所グループ各社の人事担当者との調整を通じて、法改正対応やなどのプロジェクトにも携わって頂くため、様々なケースに対応できる労務担当者としてスキルアップが可能な環境です。
【健保班】
・適用（取得/喪失、被扶養者の追加/削除、算定/月変、産育休者業務、マイナンバー管理適用業務全般等）
・給付（出産手当、傷病手当等の給付業務全般）
・保険事業（けんぽ便り発行、予防接種、健診・人間ドック補助、保養所対応等）
・経理（入出金処理、会計処理等の経理業務全般）
・その他（予算、決算、理事会/組合会運営、その他業務全般）
- 応募資格
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- 必須
- ■健康保険組合での業務経験（適用・給付など）
- 雇用形態
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正社員 試用期間有3カ月
期間の定め無し
- 勤務地
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【勤務地】東京都東京本社：東京都千代田区
【リモートワーク】リモート不可 本ポジションは基本出社となります。
- 年収・給与
- 年収：430～550万円
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費 支給
各種保険完備
交通費6ヶ月定期券代を全額支給
社会保険完備
退職金制度
三菱地所グループ従業員持株会制度
三菱地所グループDC制度
CLUB CCI加入／リゾート施設・宿泊施設などの割引利用
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）
年末年始休日（12/29～1/4の7日間）
リフレッシュ休暇（年間5日）
有給休暇（入社時より付与あり）
積立休暇
年間休日123日
