募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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ホテル事業の責任者として、複数のホテルのローンチマネジメントを行い、当社内における「アパートメントホテル」のスタンダードを作っていただきます。
【仕事内容】
・ホテル案件の取りまとめ
・オペレーション構築
・アパートメントホテルのスタンダードの策定
・竣工に向けたローンチマネージメント
・事業責任者として事業の成長戦略の立案と実行
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
S-villa/MC部：都市部の運用代行物件やリゾートエリアの物件を扱う部署です。
※内訳は、部長１名、メンバー1名、アルバイト1名です。
※現状は別荘等、ホテル以外の案件を扱う部門の一機能としてホテル事業の立上げをしていますが、事業規模が一定サイズになったタイミングで一つの事業部として独立予定です。
- 応募資格
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- 必須
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【以下、いずれかの実務経験】
・大規模ホテル、宿泊施設の運営企画の経験
・新規施設のローンチ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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＜東京本社＞
東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル3F
飯田橋駅から徒歩4分／牛込神楽坂駅から徒歩5分／神楽坂駅から徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり10:00～18:00
時間外労働: あり
月平均残業時間 20時間～30時間
- 年収・給与
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年収800～1000 万円
月給制 基本給666667円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 実費支給
賞与なし
昇給あり 年2回（3月、9月）
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・PC貸与
・書籍購入制度
・オフィスグリコ
- 休日休暇
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完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 特別休暇
◎年間休日115日
- 選考プロセス
- 一次面接→二次面接→最終面接
