募集要項
- 募集背景
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同社ではAIや最新テクノロジーを活用したバックオフィス向けSaaS事業を展開、サービス提供をしております。
現在、同社では中央集権的なデータ基盤から各事業でのデータ基盤の管理へと分散化を進めています。各事業部において主体的なデータ分析・活用が行われている一方で、アナリティクスエンジニア人材の不足により、開発スピードや品質担保における課題も同時に存在しています。
また、今回募集している事業企画部では「本部における労働生産性を最大化し、安定的に事業計画を達成する仕組みを構築・運用する」ことをミッションに、経営レイヤーの意思決定から現場の施策の評価に至るまで、幅広いデータ分析を行っております。
このスピード・品質を担保するためには、品質が高く使いやすいデータ分析基盤は不可欠です。この課題発見・設計・開発・運用をリードしていただく方を募集しています。
- 仕事内容
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SMB事業推進本部における分析基盤のマートテーブルの設計/改修/保守/運用をリードし、本部のデータドリブンな意思決定を促進し、事業計画の達成に寄与していただきます。■主な業務内容
事業責任者や各部門向けに意思決定の速度と精度を上げられる分析環境を提供したり、データ環境整備の支援を行っていきます。
本部内の一人目アナリティクスエンジニアとして本部の分析基盤開発においてリーダーの役割を担っていただきます。
具体的には、以下の動きを想定しています。
・本部内の意思決定を推進するためのデータ分析基盤のマートテーブルの設計/改修や定期データ更新への安定運用への寄与
・利用ユーザに使いやすく、拡張や保守をしやすいデータモデリング検討や設計
・本部内のデータのSSoTの（Single Sorce of Truth）実現
・本部内におけるデータ活用民主化の推進（可視化ダッシュボード提供・SQLのレビューなど）
■このポジションの魅力
ビジネスに距離が近い環境で、裁量を持ってデータ分析基盤構築に取り組める点が魅力です。
・一人目データ分析基盤専任担当者となるため裁量が大きい
・全社横断のデータ専門組織に所属するアナリティクスエンジニアからのサポートを受けられる
・データ活用に興味があるビジネス職メンバーが多く、データ整備活動の重要性が理解されやすい環境がある
・ビジネスと距離が近いので整備されたデータがどのように使われているのかイメージが湧きやすい
- 応募資格
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- 必須
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・データに関わる業務の実務経験2年以上
・データマートの開発プロジェクトへの参画経験（設計/開発フェーズに関わっていることが望ましい）
・SQLを利用したデータマート開発、又はデータ分析に必要なデータ抽出・加工のクエリ実装の経験
・データ活用における要件定義、データ抽出・集計、可視化の一連の業務に関わったことがある経験
・チーム連携による業務経験
- 歓迎
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・git/GitHub（又はGitLab）を利用した開発経験
・AWS、GCP等のクラウドサービスを利用したDWH/データマート開発・運用の経験
・dbtやdataform等のデータモデリングツールの利用経験（業務、プライベートでの利用は問わない）
・ディメンショナルモデリング等のデータモデリングへの強い関心
・Tableau、Looker等のBIツールを利用したダッシュボード構築の経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- アナリティクスエンジニア（SMB事業推進本部）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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■時間制度
フレックスタイム制
※標準労働時間8時間
■勤務時間
始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。（休憩時間60分）
・フレキシブルタイム：7時00分～22時00分
・コアタイム：10時00分～15時00分、9時30分～14時30分
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1000万円
- 待遇・福利厚生
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■働き方
ハイブリッドワークスタイル
・原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨（会社、業務状況により変動あり）
・出社曜日は所属チームにより異なる
■昇給
基本報酬改定は年2回（7月/1月）
■賞与
基本報酬とは別に、半期毎の評価を踏まえ、高評価者に対して「ハイパフォーマンス賞与」を支給することがあります。
※ハイパフォーマンス賞与は会社業績に応じて支給されない場合もあります。
■福利厚生
・各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
・近隣住宅手当・近隣引越し祝金
・健康診断・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・書籍購入補助
・企業型確定拠出年金
・従業員持株会
・下記サービス利用時の優待（※当社契約の事業者に限る）
－ 賃貸仲介
－ 家事代行
－ ベビーシッター
－ オンライン英会話スクール
- 休日休暇
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■休日
・土曜日・日曜日・国民の祝日
・年次有給休暇
・夏季休暇（3日）
・冬季休暇（2日）
・年末年始休暇（12月31日～1月3日）
