募集要項
- 募集背景
- 2019年度からは、10年後の指月グループのあるべき姿を示した長期経営ビジョンと、その実現に向けた新中期経営計画をスタートさせています。2028年度までに400億円の売上高目標を掲げており、会社全体の各部署の増員強化に伴い、募集を行います。
- 仕事内容
- 社員が安心して働けるよう、主に人事・労務の領域においての制度設計および運用を担当しています。 社員数の増加に伴い、労働環境の整備・労務相談の解決を目的として以下業務をお任せします。 【具体的には】 ・従業員間で起きたトラブルの相談・調査・対策 ・従業員と企業間で起きたトラブルの対応・対策 ・労務関連に関する法改正対応及び各種関連官庁との窓口機能 ・各種労務相談 ・全社的な労働時間管理および過重労働防止施策の検討、実施 ※ご経験によっては、今後メンバー育成・マネジメント業務もお任せします。 【働きがい】 従業員が安心して相談できる環境を整え、対応することで職場環境や労働条件の改善に貢献できます。 同社の総務部を牽引いただく業務を行っていただくことで、非常に多くの 知識と経験を得ることができます。 更なる発展を目指しているため、会社の変革期に携わることが出来ます。 【入社後は】 お任せできる業務から担っていただき、徐々に一人で業務をご担当いただきます！ 役職問わず、周囲のサポート環境は整っていますので安心して働ける環境です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ・部署名：総務課 総務Ｇ ・人数：5名 ・年齢構成：30代 ＧＬ 30代 2名 20代 2名 ・上長の年齢：ＧＬ：37歳 ・男女比：男性3名：女性2名
- 応募資格
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- 必須
- ・ 労務の実務経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 └課や部を牽引してきた経験をお持ちの方を想定しています
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 勤務地住所：福岡県嘉麻市山野1915 沿線名：新飯塚駅よりバスで約15分。 車通勤の方がメインです。 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
- 固定労働時間制 所定勤務時間: 08:10～17:20 実働時間: 8時間 休憩時間: 1時間10分 時間外労働: あり 月平均残業時間: 10時間ノー残業DAY制度あり
- 年収・給与
- 年収500～700 万円 月給制 基本給350000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回（昨年度実績 3か月） 昇給あり 過去実績…1.8～2.2％
- 待遇・福利厚生
- ■退職金制度■社内旅行制度■制服貸与■財形貯蓄制度■社員食堂■イベント（新年会等）■育児休業・介護休業（取得実績あり） ■功績表彰制度■永年勤続表彰制度■資格支援者バックアップ■予防接種費用補助■研修制度(新入社員研修、階層別研修、技術研修、外部研修）
- 休日休暇
- 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,育児休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接1回
