募集要項
- 募集背景
- 事業領域と業容の拡大に伴い、経営企画と経営管理を強化
- 仕事内容
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＜自社およびグループ会社の経営企画、経営管理＞会社方針に沿った事業企画の策定と推進
経理…仕訳、伝票、システム、決算、税務など
人事…採用、人事考課、人事運用、労務、福利厚生など
総務…建築、設備管理、防災など
法務…契約チェック、弁護士との折衝など
M&A…案件発掘、折衝、デューデリなど
その他…ISO、IATFなど
＊業務内容（変更の範囲）：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【歓迎要件】
・経営管理の経験
・グループ会社管理の経験
・経理、税務、法務、人事、総務のいずれかの経験
・M&A実務の経験
・マネジメント経験
・パソコン基本スキル（Excel、Word、PowerPoint）
・普通自動車運転免許
- 雇用形態
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契約社員／期間の定めあり（1年）
契約更新の有無：更新する場合があり得る（契約期間満了時の業務量、勤務成績・態度・能力、会社の経営状況などにより判断）
契約更新上限の有無：有（通算契約期間5年まで）
- 勤務地
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愛知県名古屋市中川区
最寄駅より徒歩5分
車通勤：可（無料の従業員駐車場あり）
＊勤務地（変更の範囲）：会社の定める事業所
- 勤務時間
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8：30～17：30（休憩70分）実働7時間50分
残業：あり（月平均30時間程度、管理監督者にて時間外手当の対象外）
- 年収・給与
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年収600～750万円
月給制
基本給：375千円～469千円
残業手当：なし（管理監督者扱い）
賞与：あり（昨年実績：年２回、計4ヶ月分）
昇給：あり（年1回、毎年4月）
＊給与は、年齢・経験・スキル等を考慮のうえ決定
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費：会社規定額を支給
退職金制度：60歳以上の雇用にて無し
受動喫煙対策：屋内禁煙
定年：60歳（上限65歳までの再雇用制度あるが、65歳以上の就業も可能）
その他福利厚生等：提携リゾート施設、誕生日プレゼントなど
- 休日休暇
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年間休日：115日（2024年度）
休日：土曜日、日曜日（年に4回ほど土曜日出勤有／会社カレンダーに従う）
GW、夏季休暇、年末年始休暇、あり
有給休暇：入社6ヶ月経過後10日付与
