募集要項
- 募集背景
- 業務量増加の為の増員
- 仕事内容
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残業月10h/年休120日/転勤無/福利厚生充実/安定基盤◇当社採用後子会社へ出向いただき以下の業務を担当いただきます。
〇子会社は2010年に設立、企業への最適な資金調達方法を提案する、法人向け融資サービス・資金調達支援事業を展開しています。
・投資先(主に医療関係2社)の経営管理、業務管理、業務改善対応。 ※プレマネになります。
・月次・決算関係の把握、関係先との調整、業況・業績報告等。 ※決算関係は税理士事務所に委託
<業務内容(変更の範囲)>
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
医療業界の経営に関わる経験者(金融機関・コンサル業界出身者等)
【歓迎】
医療法人等で事務長経験者
【求める人物像】
責任感強く業務遂行できる方
関係者とのコミュニケーションを大事にする方
- 雇用形態
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正社員(期間の定めなし)
試用期間:3か月 条件等の変更はありません。
- ポジション・役割
- 課長
- 勤務地
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文京区本郷
都営三田線水道橋駅A6出口徒歩1分
JR総武線水道橋駅徒歩4分
医療関係2社のオフィスは(大田区西糀谷、横浜市戸塚区)
<勤務地(変更の範囲)>
転勤無し
- 勤務時間
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8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
残業:有(10時間程度/月)
- 年収・給与
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年収:400万円~720万円(経験・スキルにより決定)
昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(4か月)
※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示します。
経験・能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
通勤交通費支給(上限50000円/月)
退職金制度(3年)
定年制(60歳)
再雇用制度(65歳)
寮社宅
各種手当
【受動喫煙防止措置】屋内全面禁煙、喫煙場所指定有
- 休日休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(2回程度)→採用内定