募集要項
- 仕事内容
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人事・労務全般における企画運用から業務改善と幅広く担当していただきます。【具体的には…】
・人事制度の企画・詳細設計・運用・改善
・人材採用育成計画の企画・立案・実行
・エンゲージメント向上施策の企画・立案・実行等の組織開発
・人事関係諸規則の整備、法令対応
・組織風土の活性化、労務リスク管理
※詳細は面談時にお伝えします
【求人担当コメント】
◎柔軟な働き方ができます！
・フレックスタイム、フルフレックス制を設けております。
・在宅勤務制度もあり、事前申請のもとすべての社員が利用可能です。
※月に数回、子会社や他事業所への出張も発生します。
- 応募資格
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- 必須
- ・事業会社での人事労務のご経験をお持ちの方
- 歓迎
- ・中／小企業、またはベンチャー企業で人事制度に携わってきた方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区 ※転勤：将来的に可能性あり
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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09:00-17:30
フレックスタイム制（フルフレックス）
時間外労働:月/10時間程度
実働:日/7.5時間
休憩:60分（12:00～13:00)
- 年収・給与
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年収：600万～700万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回（6月,12月）
昇給：年1回（7月）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、役職手当、残業手当、家族手当、インセンティブ制度
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、借上社宅制度、社員寮制度、財形貯蓄、資格取得支援制度、各種研修制度、在宅勤務制度
【受動喫煙対策】
敷地内喫煙可能場所あり
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：123日
完全週休2日制（土日祝）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日休暇
