募集要項
- 仕事内容
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■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】
同社が設備管理を受託している病院の、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。
これまでの経験を活かしながら得意業務から始めて頂きます。
その上で電気・空調などの保守点検業務に留まらず、オーナー様にとって資産価値の向上に繋がる提案など幅広く活躍頂きたいと考えております。
《具体的には》
・モニターによる監視
・日常点検
・法定点検
・契約に基づく業務計画の立案
・緊急時の対応および一次的な修繕
・修繕などの見積もり書の作成
・設備メーカーや修繕業者などへの発注
・オーナー様への報告 など
■詳細内容：
同社は新築や改修・修繕工事の設計から施工までをワンストップで提案を行っています。
その中で日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。
受託物件の資産価値を上げていくやりがいのある業務です。オリックスが保有している施設となり、数千万円の施設をご担当頂くこともあります。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの資格をお持ちの方
第2種電気工事士/2級ボイラー技士/危険物取扱者乙4種/第3種冷凍機械責任者/第3種電気主任技術者/施工管理技士
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■川崎エリア
住所：神奈川県川崎市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
■厚木エリア
住所：神奈川県厚木市
勤務地最寄駅：小田急小田原線／本厚木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
◇通勤方法：首都圏＋都市圏は公共交通機関
※地方は自家用車OK→社用車移動
※直行直帰も可能
※入社時は東京(品川)
- 勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
残業時間：月平均残業10～30時間程度
- 年収・給与
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＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～340,000円
＜諸手当＞
■賞与：年4回(年間4ヶ月想定) ※業績連動
■昇給：有
■残業手当
■通勤手当：上限月15万円
■資格手当：資格手当は39種類あり、上限月75,000円(上限年間90万円)まで支給可能
■その他手当支給制度あり（適用条件あり）
＜給与補足＞
・年収は上記の限りではありません。経験、スキル、資格に応じて決定いたします。
・賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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＜制度補足＞
寮社宅：条件有
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：正社員のみ対象
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT研修
・資格補助制度あり
＜その他補足＞
■社員割引
■資格取得支援
■退職金制度
■確定拠出年金（企業型）
■育児支援制度
■各種研修
■カフェテリアプラン
- 休日休暇
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■完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
■年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■夏期休日
■年末年始休日
■慶弔休暇
