募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】入社直後は当社の商品である収益不動産再生の現場(資産運用部門、不動産管理部門)に配属となります。
先輩社員と共に業務を行いながら、ビジネスモデルや商品理解を1~2年ほどで学んで頂き、その後は長所に応じて総合職としてのキャリアを築いて頂きます。
【具体的には】
・資産運用コンサルティング業務
・リーシング業務(仲介業者様への訪問、電話営業など)
・賃貸借契約業務
・解約精算、再商品化企画提案業務
・修繕工事手配、大規模修繕工事の提案
・オーナー様対応(建物維持管理、リノベーション、長期修繕計画等の企画提案)
・入居者様対応(設備故障や近隣トラブルなどの対応)
※社会人経験に応じて上記のいずれかを担当していただきます。
【配属先】
配属先:コンサルティング部門、バックオフィス部門、コーポレート部門(法務、財務、マーケティング)
【特徴】
同社は、飛び込み営業、テレアポによる販売を一切行っていません。
同社の発行する書籍、DVD、セミナー、新聞、ダイレクトメール(DM)、TVCMをご覧になった方に対してコンサルを行う完全反響営業となります。(見込み顧客は現在10万人程度)
- 応募資格
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- 必須
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■営業経験(業界未経験の方もチャレンジ可)
【当社の魅力】
関わる人すべてを幸せにする「三方よし」を掲げている為、「飛び込み」や「ノルマ」が無く、お客様へ無理な営業は行いません。その為、インセンティブ(出来高)ではなく固定給を最大化しています。
また、平均年齢27歳と若手が多い環境なので、上が詰まっている事もなく、結果次第で早い段階から幹部として経営に携わる事ができます。
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00~18:00
- 年収・給与
- 600万円~850万円
- 休日休暇
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週休二日 週休2日(水曜、日曜)、祝日、夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇は各7-8日ずつ有り、有給休暇(10~20日)、慶弔休暇、育児休暇最長2年間(勤続1年以上)、特別休暇:誕生日に限らず、年に3日間、所定の有給休暇とは別に取得可能。
【その他】社員旅行・スポーツクラブ利用制度・独立支援制度