営業(法人向け)
技術営業職(冷凍・冷蔵設備の改修提案)/流通大手の総合FMS/東京
掲載期間:24/10/14~24/10/27求人No:HMTO-282035
NEW営業(法人向け)

技術営業職(冷凍・冷蔵設備の改修提案)/流通大手の総合FMS/東京

イオンディライト株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
人員強化のため
仕事内容
グループ内のコンビニエンスストア、スーパー等の本部をメインに、冷凍・冷蔵設備の改修提案の実施や、冷蔵ケースメーカーや施工協力会社との技術面での交渉など技術営業をご担当いただきます。
【東証プライム上場イオングループ/残業平均10時間程度/年休117日/働きやすい環境です!◎】

■業務内容
◎グループ内のコンビニエンスストア、スーパー等の本部をメインに、冷凍・冷蔵設備の改修提案の実施や、
冷蔵ケースメーカーや施工協力会社との技術面での交渉など技術営業をご担当いただきます。

■業務詳細
◎現地調査
◎見積の精査と作成
◎環境対策
◎省エネ対策の提案
◎工事中の品質管理、工程調整 など

■働き方
◎同社は36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。
今回の募集部署としては残業時間は月10時間程度の働きやすい環境です。繁忙期は月20時間程度発生しますが、年に1~2か月あるかないかのイメージで、会社として非常に残業が少ないのが特徴になっています。
◎月9日のシフト制ではございますが、大半の方が土日祝を中心にお休みいただいております。連続休暇(4日×年2回)、誕生日休暇年1日、有給休暇 などもあり働きやすい環境です◎
◎従業員買い物割引制度(イオングループ店舗において、買い物の際に一定額の割引を受けることができる制度)、イオングッドライフクラブなど福利厚生も充実しております。
◎同社は~65歳の方までは嘱託社員(1年ごとの契約更新)、65歳~70歳の方はパート社員(半年ごとの契約更新/時給制)として勤務可能です。
契約の更新はございますが、健康面や勤怠などで問題がない場合、双方同意のうえで基本的には勤務継続頂けます。
長く働いていきたい方にぴったりの環境で
応募資格
必須
【必須】
■冷凍、冷蔵設備に関する業務経験をお持ちの方
【歓迎】
■技術営業、工事管理、メンテナンス、コールドチェーンなどのご経験者を優遇
歓迎
【必須】
■冷凍、冷蔵設備に関する業務経験をお持ちの方
【歓迎】
■技術営業、工事管理、メンテナンス、コールドチェーンなどのご経験者を優遇
フィットする人物像
コミュニケーション能力の備わっている方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
8:30~17:30(休憩時間:60分)
年収・給与
年収例:500万円~850万円(例:25歳~62歳)
月収例:27万円~45万円 (例:25歳~62歳)
※上記年収は参考です。ご経験に応じて算出いたします。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■賞与:有
■昇給:有
■残業代:別途支給
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当(全額支給)、資格手当(80程の会社指定資格を保有毎に積算手当として支給)、OJT・各種研修、屋内禁煙

【イオングループ福利厚生制度完備】
■イオングッドライフクラブ(共済会により、各種福利厚生、給付制度が利用可)
■従業員持株制度
■従業員買い物割引制度(イオングループ店舗において、買い物の際に一定額の割引を受けることができる制度)
■育児・介護休職制度(男女問わず最大3年間取得可能)
■リ・エントリー制度(勤続1年以上で、配偶者の転勤・結婚・出産・育児・介護及び留学により退職した元社員が、事前登録しておくことで、再入社できる制度)
■ボランティア休職制度 など
休日休暇
【年間休日117日】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
月9日シフト休(基本的に、土日祝のお休みが中心です)、連続休暇(4日×年2回)、誕生日休暇年1日、有給休暇(初年度10日/半日単位で取得可)
選考プロセス
書類選考→面接・適正試験→内定

会社概要

社名
イオンディライト株式会社
事業内容・会社の特長
同社は最大手ショッピングセンター運営会社グループの一員として総合ビルメンテナンスやバックオフィスサポートを中心にIFM(インテグレーテッド・ファシリティマネジメント)を展開しております。
業界トップクラスの実績に加えて、10期連続増益を達成しているプライム市場上場企業です。
経験豊富な方であれば、センター長や支店長、支社長、部長と昇格し、大規模商業施設のマネジメントを通じてリーダーや将来の管理職候補としてキャリアアップを築くことも可能。
実務経験の浅い方でも、活躍できる体制を整えており、その例として、2010年には座学や実践的な研修を通じて専門性の高い知識を身につける施設を創立しました。
また、同社では働く人の労働環境にも注力しており、同社グループ福利厚生制度完備やバースデー休暇、長期休暇を取得することもできるなど、プライベートも充実して過ごせる環境が自慢です。
設立
1972年11月
資本金
32億3800万円
売上高
2958億3900万円
従業員数
4231人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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