募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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ビル設備管理全般（建物巡回管理業務担当者）業務をご担当頂きます。主にビル設備管理全般（建物巡回管理業務担当者）として以下業務をお任せいたします。
・巡回管理にて得意先の建物の年間管理計画の実施
及び作業の立会等
・点検結果の報告書の作成とオーナーへの報告等
・トラブル発生時の対応
■業務上の魅力:
ビルマネジメント業務であるため、ビルの設備などのメンテナンス業務を中心ではなく、その管理、マネジメントが中心になります。そのため夜勤はほとんど発生せず、日勤での業務が行えます。また、スーパーゼネコングループでもあるため、グループ内からの案件やお客様紹介などから同社のサービスに繋がることも多く、ビル管理の中でも、より上流の工程に携わることが出来ます。
- 応募資格
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- 必須
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・電気・空調系の設備施工経験のある方
・何かしらの建物管理・メンテナンスのご経験をお持ちの方
- 歓迎
- ・建築物環境衛生管理技術者、電気工事士（第二種）、消防設備士、ボイラー技士（2級）、危険物取扱者（乙種）、冷凍機械責任者（第3種）
- フィットする人物像
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・この先転勤なく地元で就業をしたい方
・ゼネコングループ安定企業で長く就業を希望される方
- 雇用形態
- 契約社員（半年間契約）入社半年後の正社員採用を前提
- 勤務地
- 仙台市若林区
- 勤務時間
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就業時間:8:30～17:00
休憩時間:60分
時間外労働:有
- 年収・給与
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予定年収:450万円～700万円
月給：280,000円～400,000円
残業手当:有
※時間外手当（残業代）は別途支給します。
■賞与：年2回（7月・12月／昨年度実績平均：3.0ヶ月分）
■昇給：年1回（4月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
原則（土日）、祝日、夏期休暇（5日）、年末年始（5日）、慶弔休暇、年次有給休暇、育児休暇、看護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考、面接2回、適性検査
