募集要項
- 募集背景
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＜組織立ち上げに伴う増員＞
売上高1,000億円、そしてその先の売上高3,000億円をつくるための一つの施策として、ERPビジネスにおいて新規事業の立ち上げを行います。
5年後にグループオールにてプライムで推進するERP／CRM事業で500億円の事業規模を目指しています。
今回新規事業立ち上げに伴い、事業拡大をになっていただけるコアメンバーを募集いたします。
- 仕事内容
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経営管理／ビジネスコンサルティングを通じて、ERPやCRMを中核とした企業DX／ITのより効果的な導入と活用のプランニング、ガイダンスを行うコンサルタントとして活躍いただきたいと考えております。ソフトウェアの品質保証事業を中心に毎年高い売上高を継続しており、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、第二創業ともいえる「売れるサービスづくり」の強化に挑んでおります。
お客様から必要とされる真のパートナー企業となるべく、営業力、採用力、サービス力、M&A／PMI といった四つの領域を徹底的に強化し、売上高3,000億円の実現に向けた、より強固な事業基盤を構築していきたいと考えております。
【経営管理／ビジネスコンサルタント】
各インダストリーには、これから大きく成長するポテンシャルを有した元気な企業、あるいは世界的にも高い技術力や市場価値をもちながら、DXやITの活用がまだ十分でなく、本来の競争力を発揮できていない企業が全国にたくさんあると考えています。
傘下のグループ会社には、アジリティとクラウド指向をもつデリバリー会社を有し、上流工程のコンサルティングだけで終わるのではなく、グループの高い品質をもって企業DX／ITの導入から活用にまで貢献していくことを目指しています。
【配属部署】
基幹・ERP事業部
※グループ会社への出向も踏まえ、選考を通じて最終決定させていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■業務プロセスコンサルタントとしての必須要件
（1）お客様のCxOクラス、あるいは部門長クラスの方と相対し、お客様の問題意識を整理し、的確な論点出し、課題整理ができるスキルと経験
（2）経営戦略とのアライアンスを前提にIT戦略を立案できるスキル
→大手事業会社に対して、特定事業機能（会計、購買、生産管理、販売、HRなど）における業務効率や経営効率をあげるためのDX／IT構想策定を実施した経験
（3）各種BPRの手法（業務標準化、自動化、リソース共有、セルフ化など）に精通し、上記お客様向けに実践した経験
（4）コミュニケーション能力に長け、スキルや分野の異なるメンバーとのチームワークを図れるスキルや経験
■ERP（SAP、Oracle他グローバルERPおよびMCフレーム等の国産ERP）導入プロジェクトにおける上流（構想策定・グランドデザイン、パッケージ比較、要件定義およびPM等）工程の経験
※具体的には下記いずれかの経験があること
（1）システム課題を抽出・整理する力
プロジェクトの中期課題などの検討をリード・ファシリテートし、課題の整理、根本分析を行う
（2）業務改革／情報化のテーマを抽出した経験
業務改革の目標に対する施策の体系化により、全体の方向性を明確化し、業務／システム改革のテーマ抽出を行った経験
（3）要求事項をまとめた経験
RFPの目次やストーリー、取り組みテーマより情報システム化の方針やシステム全体像などをもとにRFPドラフト版の作成支援を行った経験
■SAPやOracleをはじめとするERPの機能や活用方法に関する豊富な知見
- 歓迎
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【歓迎要件】
・Cloud型ERPでFit to Standard方式での計画・導入・活用経験をおもちの方
・ERPだけでなく、アジャイル開発、ローコード／ノーコード開発、CRM、EPM、データ利活用など広く企業DX／ITに関係する技術や活用方法に精通されている方
・英語力：海外プロジェクト経験、海外駐在経験、TOEICスコア800
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・事業内容、ビジョンに共感できる方
・組織の状況にあわせて柔軟にご対応いただける方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢をもっている方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 応相談
- 勤務地
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＜本社＞
東京都港区麻布台
＜新宿オフィス＞
東京都渋谷区代々木三丁目
- 勤務時間
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9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間）
※企画業務型裁量労働制適用者は（1日のみなし労働時間）8時間
- 年収・給与
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月給：1,500,000円～1,666,667円
想定年収：1,800～2,000万円
＜月給内訳＞
基本給1,160,100～1,295,167円
固定残業手当 284,900～316,500円（30時間相当分を含む）
※固定残業手当は休日出勤や深夜勤務が発生した場合の残業手当として支給
※固定残業手当時間外労働の有無に関わらず30時間相当分を支給
確定拠出選択金：55,000円
- 待遇・福利厚生
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・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援（資格取得支援）制度
・領域別勉強会（アジャイル、生成AI、プロジェクトマネジメント、テスト技法、開発手法、営業、自動化、人事など）
・社内公募制度
・提携保育園制度
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント（社員総会・アワード） など
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
■休日
・完全週休2日（土・日）
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（10日～20日）
・慶弔休暇
（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など）
- 選考プロセス
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書類選考
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1次選考（配属先グループ責任者）
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最終選考
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内定
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入社
※ご経験値により、面接官や面接回数を変更させていただく可能性がございます
※リファレンスチェックおよび適性検査を実施する可能性がございます
※基本的にはTeamsまたはZOOMのオンライン選考を予定しております
