募集要項
- 仕事内容
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■組織マネジメント
・警備・駐車場管理・管理員等の常駐管理をメインとするビルマネジメント組織
・管理スタッフ・現場スタッフの約150名の組織マネジメントを課長職として行う
・新規立上げ計画や既存物件課題対応、従業員ヒヤリングや評価、クレーム対応等
■人材採用と教育
・新規プロジェクトや高齢化対策や退職に伴う、人材欠員を募集・面接・採用・教育までの一連を計画対応し、組織基盤を拡大・構築していく
■報連相
・中間管理職として、上司・部下の情報窓口となる。社内外における情報を適宜レスポンスよく報連相を行いながら、 会社承認から対応まで柔軟かつ迅速に対応する
■品質管理
・担当する物件を持ち、労務管理・顧客管理・収支管理を行う。適宜、現場巡回や顧客訪問を行い、品質向上に努める （専用の報告書雛形等あり）
■お客様の窓口対応
・新しいビルの警備依頼など、お客様からのお問い合わせに対応します。何人のスタッフが必要か、時間などを詳細をヒヤリングしてお見積りを提出し、契約につなげます。お客様とのやり取りした内容の報告書作成や本社への報告、全体会議での情報共有などの本社業務もあり
【雇入れ直後】
・管理業務
※入社後は担当物件の管理業務を覚えていただきます。一通り現場で経験を積んでいきましょう
・モニター監視
・施設巡回
・受付対応
・緊急対応など
※配属部署のメンバーは30代、40代がメインに活躍中！入社後の座学研修やOJTがしっかりしているので安心して働いています
- 応募資格
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- 必須
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■前向きで責任感ある方
■役割に応じたリーダーシップを発揮できる方
■成長意欲（昇進昇格）のある方
■人の話をしっかり聞ける方
■周囲への気遣いができる方
■チームワークを大切に働ける方
■自分の経験を活かしたい方
- 歓迎
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■マネジメント経験
■警備員指導教育責任者の資格保有者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区鍛治町1丁目5番7号江原ビル
（最寄り駅：JR・地下鉄 神田駅 徒歩5分）
- 勤務時間
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8:30～17:30
休憩60分（実働時間8時間）
時間外労働：有（月20時間程度）
- 年収・給与
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・年収：520万～620万円
・月額基本給：37万円～44万円
・賞与：年2回（7月・12月 前年度実績2か月）
・昇給：年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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・健康保険：有り、厚生年金：有り、労災年金：有り、雇用保険：有り
・諸手当：役職手当、資格手当、出張手当、名義手当
・通勤交通費：支給（上限30千円／月）
・退職金制度（勤続2年以上）
・社員旅行（年1回）
・資格取得支援制度
・永年勤続表彰制度（勤続10年目から5年毎にお祝い金贈呈）
・社内表彰制度（月5,000円～30,000円）
・コーヒー無料
- 休日休暇
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年間休日：120日
休日：土日祝日、完全週休二日制、6か月経過後の年次有給休暇
休暇：年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇
※夏季休暇として有給休暇の取得を推奨しています
（有休と休日を合わせて5連休取得可能）
有給休暇：10日～
- 選考プロセス
- 面接2回程度
