募集要項
- 募集背景
- 現在管理部長とメンバーで人事総務業務を行っていますが、管理部長の業務量が多く今回募集するポジションの方に手伝っていただき、将来管理部長まで目指していきたい方を募集いたします。
- 仕事内容
-
以下業務をお任せします。・人事制度の導入・運用
・採用教育業務_中途採用の実施、教育制度策定運用
・会議体の運営_株主総会、取締役会
・各種規程等の整備運用
事業規模の拡大のため、管理部門の基盤強化、会議体の運営、人員の採用、人事制度の導入など総務人事に関する業務をおこなっていただきます。
また、グロース市場への上場に向けての上場準備業務(各種規程類の作成運用、内部統制業務など)についても、管理部門長のサポートを受けながら進めていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
管理部5名
レポートライン:管理部長(CFO)50代男性、お人柄(物腰柔らかく丁寧に説明をしていただけます)
- 応募資格
-
- 必須
- 人事の経験(制度運用)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所:〒162-0821
東京都新宿区津久戸町3-11 TH1ビル飯田橋3F
沿線名:大江戸線「飯田橋」駅C1出口徒歩3分 東西線・有楽町線・南北線「飯田橋」駅B1出口徒歩4分 JR線「飯田橋」駅徒歩5分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり
月平均残業時間 15時間~25時間
- 年収・給与
-
年収806~910 万円
月給制 基本給576000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 会社規定に基づき支給
賞与あり 年2回
昇給あり 年1回
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回