募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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人事制度運用等に関する業務をメインに幅広く業務を行っていただきます。・評価制度の運用、制度運用フローの改善
・採用プロセスの構築と運用
・チームメンバーの育成と指導
・昇給、昇格、異動等の実務対応
・面談対応(オファー面談、入社後面談、契約更新面談、休職者対応)
将来的に、経営管理部のリーダーとなり得る方を求めています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属される経営管理部では人事/総務/法務/経理/労務/情報システム等のバックオフィス業務を幅広く行ってます。
人員構成:マネージャー、総務1名、総務アシスタント1名、労務1名、経理1名、採用2名、採用アシスタント1名、情報システム1名(外部委託)
- 応募資格
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- 必須
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人事評価制度の運用経験
中途採用における戦略立案や企画業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地:東京都千代田区神田神保町3-3 神保町SF37階
アクセス:都営新宿線・都営三田線・半蔵門線「神保町」駅から徒歩2分、都営新宿線・東西線・半蔵門線「九段下」駅から徒歩3分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり11:00~15:00
時間外労働: あり
月平均残業時間 30時間
- 年収・給与
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年収600~700 万円
月給制 基本給358000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 上限30000円
賞与あり 年2回(9月3月)
昇給あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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■育児・介護休業制度完備
■社員割引(書籍・通販サイト『HAPPY PLUS STORE』購入時)
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回
1次面接→適性テスト→最終面接