シニアSAPコンサルタント株式会社日立製作所の転職・求人情報 29836509

募集要項

募集背景: 事業拡大に伴う増員となります。

仕事内容: 弊社が受注したSAPプロジェクトにおいて、確かなコンサルティング能力でシニアSAPコンサルタントとして、お客さまのプロジェクト目標を実現するITシステムを構築する事が役割です。お客さまの経営課題をSAPの最新技術によってどのように解決するかを提案していくことができる人財を求めています。

【具体的には】
・SAP案件の提案活動
RFPを理解し、提案におけるソリューションの検討、Fit＆Gap支援。
・SAPプロジェクトでのコンサルティング
お客さまの業務的要求とシステム的要求をヒアリングの上で理解し、SAPをベースとした適切なソリューションをお客さまに提案する。お客さまの業務改革を他のお客さまの事例などを活用し、支援する。SAPとシステム要件のFit&Gapを実施し、Gapに対する課題解決の検討を支援する。本稼働に向けて、お客さまをあるべき姿に導く。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
・当部門ではあらゆる業種のお客さまに対してSAPソリューションを提供しており、SAPソリューションによるシステム構築に携わっていただきます。
・日立は、日立グループで総勢2000名を超える国内最大級のSAPコンサルタントを有しており、650プロジェクトを超える豊富な構築ノウハウがあります。また、日立グループでもSAPシステムを導入し、45000人以上がSAPシステム上で業務を行うSAPユーザ企業でもあります。自社グループでのSAP導入・活用・展開経験と、数百社にのぼる顧客プロジェクトでの豊富なSAP構築の経験・ノウハウを活用し、SAPを活用した課題解決方法を顧客に提供しています。

応募資格

必須: ・SAPコンサルタントとして着実にキャリアを積まれた方
・お客さまと業務用語で会話ができ、要件調整をリードできる方
・コンフィグ知識をお持ちの方
・SAP認定コンサルタントの資格をお持ちの方(SAP S/4関連またはSAP Saasソリューション)

【歓迎】
・SAPコンサルタントとして着実にキャリアを積まれた方
・お客さまと業務用語で会話ができ、要件調整をリードできる方
・コンフィグ知識をお持ちの方
・SAP認定コンサルタントの資格をお持ちの方(SAP S/4関連またはSAP Saasソリューション)

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

勤務時間: 8:50~17:20

年収・給与: 600万円～799万円

待遇・福利厚生: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険通勤手当　家族手当　財形制度　年金制度　独身寮・社宅完備　総合病院　保養所　スポーツ施設ほか

休日休暇: 慶弔休暇　年末年始　有給休暇　完全週休2日(土日)　祝日　リフレッシュ休暇　出産休暇　育児休職　配偶者出産休暇　家族看護休暇など

会社概要

社名: 株式会社日立製作所

事業内容・会社の特長: 【日本を代表する東証プライム上場企業の総合電機企業】
同社は『優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する』を企業理念に電力・鉄道・産業機器・家電などの製品提供を通じて社会に貢献しております。近年では、プロダクト提供が中心のビジネスモデルから、IoT時代のイノベーション・パートナーとして、進化した社会イノベーション事業を展開し、次の100年への歩みを加速させております。

・ITセグメント：家庭用パソコンからスーパーコンピューターまで幅広く扱う
・エネルギーセグメント：発電・変圧・原子炉製造を出がける
・インダストリーセグメント：産業・流通・水を担う
・モビリティセグメント：ビルや鉄道を担当する
・ライフセグメント：医療・ヘルスケア・家電・自動車部品など生活を支える

設立: 2024年2月

資本金: 46078999万円

従業員数: 322525名

シニアSAPコンサルタント の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間10月14日～10月27日）

シニアSAPコンサルタント

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