募集要項
- 募集背景
- 経営管理を担っていた方がお一人退職されたための募集です。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。【ミッション】
経営会議に出席し、社長や経営陣にレポーティングを行っていただきます。また、各事業部と連携を取り、支出部分の透明化を行います。
・業績管理:
月/四半期/半期/通期での実績分析及び着地見通しなど、会社の予算達成に向けての業績オペレーション全般並びに経営会議でのレポーティング
・予算編成:
予算方針や水準感の決定、各部門との合意形成等を、経営層を巻き込みながら推進
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営管理統括部 経営管理部門
メンバー1名、派遣1名
※経営管理部門については、経営管理統括部のエグゼクティブマネージャーが鑑賞しております。
- 応募資格
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- 必須
- 事業会社での管理会計の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F
東京メトロ 日比谷線「築地駅」より徒歩5分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり12:00~16:00
時間外労働: あり
月平均残業時間 20時間~30時間
フレキシブルタイム:始業6:00~12:00、終業16:00~22:00
- 年収・給与
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年収600~800 万円 月給制
基本給316000円~402000円
残業代 固定残業代制
固定残業時間: 30時間~30時間
固定残業代: 79000円~95200円超過分は全額支給
【変動手当】リモートワーク手当:4000円/月、慶弔見舞金、役職手当、出張手当
【通勤手当】 支給あり(会社規定に準ずる/片道上限1,000円)
【賞与】あり 年2回
【昇給】あり 年2回
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度、定年制度、団体長期障害所得補償保険全員加入、法人向け福利厚生クラブ会員、従業員持株会、各種研修制度、資格取得支援制度、資格インセンティブ制度、複業制度、友人紹介制度、社内にカフェ/ビアサーバー有
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接1回~3回(適性検査あり)
※選考フローは変動する可能性あり
※面接はオンラインで実施いたします(ご来社いただく場合もございます)