募集要項
- 募集背景
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モビリティソリューション事業本部では、更なる事業の拡大・成長を目指し、従来の素材売りに加えて、ソリューション事業へチャレンジしていくことを戦略課題として掲げています。当該戦略課題に対して、ソリューション事業の重要な担い手の１社である関係会社の経営視点から、社内外ステークホルダーと協業し、戦略立案～実行に至るまで、粘り強く挑戦していく意欲のある人材を募集しています。
また業務を通じて、戦略策定、PJマネジメント、ビジネス・会計・法務・税務・M&A/提携等に係る幅広い知識の習得、経験を積む事ができ、自身のキャリアアップが可能です。（将来的には、モビリティソリューション推進室でのソリューション事業に係る戦略企画・PJマネジメント業務等に対し中心的な役割を担って頂くことも期待）
- 仕事内容
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・世界シェアトップクラスの材料などを有し、利益率が高く安定した経営基盤。・モビリティソリューション本部におけるソリューション事業戦略の策定支援
・人を大事にする社風であり平均勤続年数が20年近く長期就業が可能。
・JOB型制度により成果に応じた昇格・昇給も可能。
・関係会社の経営企画・社長補佐をメイン業務としながら、同社のモビリティソリューション本部戦略と連携したプロジェクトマネジメントをお任せします（入社直後より、関係会社常駐にて業務をしていただきます）
- 応募資格
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- 必須
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＜最終学歴＞大学卒以上
＜必須＞
・経営企画部門、または相応の業務経験
・戦略策定、PJマネジメント、ビジネス・会計・法務・税務・M&A/提携等に係る幅広い知識
・コミュニケーション能力（ビジネス英語含む）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳～45歳目安 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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埼玉県朝霞市
※親会社採用でグループ会社への在籍出向になります。
※将来的に国内外拠点への異動の可能性あり。
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
◇本社・支店・研究所：9時～17時40分
◇工場：8時30分～17時10分
◇フレックスタイム制(標準労働時間7時間40分・コアタイムなし)
◇時間外労働あり(全社平均約21時間)
- 年収・給与
- 1,000万円～1,240万円目安
- 待遇・福利厚生
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◇昇給・賞与：昇給：年１回（7月）/ 賞与：年２回（6・12月）
◇諸手当：通勤費、子育て・介護支援手当 等
◇福利厚生：独身寮・社宅完備、各種運動施設、保養施設、社員クラブ、各種保険、財形貯蓄 等
＜受動喫煙防止の取組＞
執務エリアは全面禁煙
オフィス外、屋外に喫煙スペースあり
- 休日休暇
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年間休日122日、完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、創立記念日(10月1日)
有給休暇(入社月に応じ按分・最大20日)
リフレッシュ休暇(連続2日間・入社2年目の4月から支給)、介護休暇など
- 選考プロセス
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選考2回を予定
原則として一次がWEB、最終を勤務地で対面にて実施予定
＜給与補足＞
■モデル年収（例）
●29歳：550万円(一般職待遇/残業手当は別途支給)
●33歳：800万円(管理職待遇/みなし残業手当約20時間含む)
●37歳：920万円(管理職待遇/みなし残業手当約20時間含む)
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
