募集要項
- 募集背景
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◆「不動産仲介実績国内9位」の成長企業です！
不動産の売買仲介において、全国9位の実績を誇る東宝ハウスグループ。設立から48年にわたり、無借金経営を続けてきました。
そんな私たちが掲げるのは「User Happiness」。マイホームの購入は、決してゴールではありません。結婚や出産、お子さんの進学、老後…と、お客様の人生は続いていくから。業界では珍しく、マイホーム購入後のサポートまで行なっています。
ライフパートナーとして大切なのは、お客様との会話を楽しむこと。「念願のマイホーム、楽しみですね」と喜びを分かち合ったり。「お子さん、来年小学生なんですね。そしたら、こんな資金計画はいかがでしょう」とアドバイスをしたり。お客様に末永く寄り添うからこそ、良き相談相手として感謝され、信頼されます。
今後もお客様一人ひとりの幸せを叶え、お客様感動度No.1企業を目指すため、今回はライフパートナーの募集を行ないます。
- 仕事内容
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東宝ハウスグループにて、マイホームを購入いただいたお客様へのアフターフォロー、ライフプランのご提案をお任せします。【住まいを購入した後のお客様に寄り添います】
不動産企業として、“一生に一度のお買い物”に携わってきた東宝ハウスグループ。だからこそ、マイホーム購入時も、購入後も、お客様の人生に寄り添いたい――。そんな想いから業界では珍しく、購入後のお客様の人生まで、末永くサポートしています。
【幅広い提案を通してお客様の人生を支えます】
人生の3大支出と呼ばれる「住宅・教育・老後」を中心に対策を考え、ライフプランを作成。最適な保険商品などをご提案します。
例えば…
・「お子様のご年齢を考えると、このような資金計画はいかがでしょうか」
・「毎月のローン金額と収入をふまえると、この火災保険がおすすめです」
また、契約後も定期的にお客様にご連絡。「東宝ハウスで家を買って本当に良かった」と思っていただけるよう、末長くお客様に寄り添います。
【誠実な提案ができます】
大切なのは、ライフパートナー自身が、お客様との会話を楽しむこと。「憧れのマイホーム楽しみですね」などと、お客様の気持ちに寄り添い、徐々に関係性を築いていきます。
また、お客様にとって、真にプラスになる提案にこだわっており、「目先の目標に囚われて、無茶な提案を行なう」といったことは一切ありません。
私たちが第一に考えているのは、お客様の幸せ。「東宝ハウスで家を買って本当に良かった」と思っていただけるような誠実な提案を常に心がけています。
だからこそ、社内では「このお客様は、繰り上げ返済したほうがいいのでは？」「その提案、お客様の人生を真剣に考えている？」といった会話が繰り広げられることも。
「User Happiness」が浸透している職場だからこそ、日々誠実な仕事が手がけられます。
【安定した暮らしが手に入ります】
10年以上も連続で、右肩上がりに売上を伸ばしてきた当社。安定した経営基盤があるからこそ、手厚い待遇を整えています。
実際に、未経験入社・1年目でも月給35万円以上と高水準。1年目から年収500万円も目指せます。
【入社後の流れ】
入社後はまず、当社が扱っている商品や提案の進め方について、イチから教えていきます。
また火災保険から少しずつ保険の知識を広げていき、いずれはFPの資格取得も目指していきましょう。
さらに週に1回は研修会を開催。保険や相続、税務、法務に関する最新情報をキャッチアップできます。
- 応募資格
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- 必須
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■基本的なPC操作ができる方（Word、Excel、ビジネスメールなど）
└業界経験は一切問いません。異業界から転職してきた先輩も多数活躍中です！
- 歓迎
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・学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
・第二新卒、社会人経験10年以上の方も歓迎します！
＜以下の条件に当てはまる方は歓迎＞
□FPとしての実務経験がある
□FPの資格をもっている
□保険商品の提案経験がある
□損害保険募集人の実務経験がある
□不動産仲介の経験がある
- 雇用形態
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正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。
- 勤務地
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＜株式会社東宝ハウスNEXTに出向になります＞
新宿区西新宿8-4-2 野村不動産西新宿ビル7階
※転勤はありません。
- 勤務時間
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9：00～18：00（実働8時間・休憩1時間）
◎残業は月平均20時間以内です！
- 年収・給与
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月給35万円以上＋歩合賞与（3ヶ月に1回上乗せ支給）
※経験・年齢・能力を考慮の上決定します。
※上記には固定残業代（月30時間分／5万7000円以上）を含みます。超過分は別途支給します。
＜年収例＞
616万円／入社7年目 リーダークラスライフパートナー（月給44万円＋歩合賞与）
490万円／入社2年目 ライフパートナー（月給35万円＋歩合賞与）
◎入社1年目から年収500万円も可能！
- 待遇・福利厚生
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■歩合賞与 年4回（生命保険手数料、紹介手数料などを3ヶ月に1回上乗せ支給）
■賞与年2回(半期査定／1ヶ月分支給)
■社会保険完備
■交通費全額支給
■職務手当
■自己啓発支援制度
■研修制度（新人研修）
■メンター制度
■オフィス内分煙（フロア内に専用の喫煙スペースあり）
- 休日休暇
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■完全週休2日制（火・水）
■有給休暇（10日）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休育休（取得実績あり）
◎年末年始は10連休OK！
- 選考プロセス
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一次面接
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最終面接
↓
内定
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◎柔軟な対応を心がけています！
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■ご応募から内定までは2週間以内の予定。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
■平日19時以降や土日祝の面接も可能です。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
■ご希望に応じて、職場見学も可能です。
＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。
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◎面接にはリラックスしてお越しください！
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。
「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
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◎こちらの情報もご確認ください！
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・職場環境の実態について
https://kai-z.net/companies/thg
