募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
富士通株式会社での募集です。【組織のミッション】
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
（１）業務領域と基幹領域の双方に於いて、既存資産を最大限に活かし、ビジネス規模を拡大すること
（２）顧客（特に中核企業のフィナンシャルグループ）との共創/グローバルパートナーとなること
【担当業界・業種】
金融・保険
【職務内容】
国内信託銀行 証券代行システムの更改プロジェクトについて、プロジェクトリーダを担っていただき、プロジェクト推進/マネジメントをしていただきます。開発本格化（要件定義開始）に伴い、体制構築を進めており、プロジェクトの上流から参画いただきます。本プロジェクトは国内ベンダーのパッケージ製品の導入を中心に、アプリ開発、基盤（MW）構築、移行作業等含めた中大規模プロジェクトを推進/マネジメントするリーダとして活躍頂くことを予定しております。
【個人に期待する役割やミッション】
（１）QCDを遵守したシステム開発推進/マネジメント
・システム/更改リリースに向け、QCDを遵守したプロジェクト推進
（２）チームのマネジメント及び人材育成
・QCDを順守したチームマネジメント、若手社員の育成
【仕事の魅力・やりがい】
・中大規模のPRJ（SI5～10億程度）を全体俯瞰的にリード/マネジメントする経験が得られます。超大規模ではないため、自身のハンドリング可能な範囲でPRJをコントロールすることが出来、今後大規模PRJを推進していく前のステップアップに繋がります。
・顧客は国内最大手信託銀行（業界におけるリーディングカンパニー）であり、優秀な顧客/社内メンバーと切磋琢磨することにより、自身のスキル/経験のレベルアップに繋がります。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須の経験・キャリアや資格・言語】
以下より2項目以上の経験必須
・小中規模なシステム開発案件（SI1億円程度～）においてプロジェクトリーダ/プロジェクトマネージャ経験があること。
・アプリ、基盤、移行等、いずれかの領域におけるリーダ経験があること。（いずれかの領域において、スキル/経験/強みを持っており、かつ全体俯瞰的にリード/マネジメントが可能であること。）
・複数の協力会社、社内部門との調整及び連携推進経験があること
・要件定義～リリースまで一連の工程において、リーダとしての推進経験があること。
【歓迎する経験・キャリアや資格・言語】
以下の経験があること
・中規模～大規模システム開発案件（10億円～100億円以上）におけるプロジェクトリーダ/プロジェクトマネージャ経験があること。
・信託銀行業務の開発経験（特に証券代行業務）
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- FJ Lv10 11
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
-
【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
-
【年収】620万円 - 1200万円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
-
【有給休暇】年間 20日 入社月より付与。
※初年度は入社時期により付与日数が異なります。
翌年まで繰り越し可能（積立て可能）
【休日】完全週休二日制
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 他
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (４月)
