募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。
- 仕事内容
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＜業界をリードする働き方改革推進企業◎＞
CMでお馴染みの業界で厚い信頼がある大手総合建設企業（マンション建築）グループが施工する、新築マンション等の電気工事を請け負う同社において、施工管理業務をお任せします！
◆お仕事内容：
新築住宅の電気工事管理（工事品質管理／現場の安全管理／予算管理／工程管理）
【働きがい】
◆工事の現場の円滑を進めるための監督業務であり、建物の品質向上の高める上での重要なポジションになります！
◆同社ならでは働き方ポイント：
社内変革を推進する管理部長と積極的な投資により大きく改善しました。
（1）全社員にスマホを貸与し、勤怠の打刻をいつでもできるよう改善
（2）有給取得奨励日の設定など有給取得を推進
（3）従業員の声から作業服のデザインを一新し社内外で好評
（4）工事現場においてタブレットや専用のモバイルプリンタなどIT化を推進
◆働き方詳細：
主要取引先の工事現場は労務管理が徹底されており、納期が迫る繁忙期には残業が発生することもありますが、平均30時間程です。同社は携帯で勤怠管理を行い、ありのままの労務管理を実践しています。
直行直帰も可能ですが、基本的には出社後にそれぞれの工事現場に移動いただき業務に従事いただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
◆配属先：工事部には18名在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
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◆普通自動車免許(AT限定OK)をお持ちで、以下いずれかを満たす方
・第二種電気工事士資格又は電気工事施工管理技士の資格保有者
・施工管理補助経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：京都府京都市右京区西京極新明町76
勤務地最寄駅：阪急京都線／西京極駅 徒歩5分
■自転車通勤可
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所希望は考慮しますが、大阪～京都間で異動の可能性はございます。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 08:30～17:00
実働時間: 7時間30分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 30時間
- 年収・給与
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年収450～650 万円 月給制 基本給214200円～309400円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 20時間 固定残業代: 35800円～51600円超過分は全額支給
手当: なし一律（固定）手当: 職能給 5000円～23000円
通勤手当あり 上限100000円
- 待遇・福利厚生
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■出産・育児支援制度（出産祝い金、特別休暇）
■社員食堂（一部従業員利用可）
■食事補助（やむをえず日曜出社があった場合には食事補助を支給）
■慶弔見舞金（結婚・出産等）
■永年表彰
■各種表彰制度
■社員旅行・忘年会
■インフルエンザ予防接種無償制度
■健康診断再検査費用会社負担
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（対象資格の受験費用を2回目の受験まで会社負担）
■研修支援制度（必要な研修についてはの受講費用を会社負担）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～3回 ※筆記テストあり
※選考フローは変動する可能性あり
