募集要項
- 仕事内容
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地域産業の振興をリードしていくパートナーとして、培ったリレーションを活かしながら地域課題の把握を行い、様々な人脈やリソースを用いて解決を行うことで、地域一丸となってDXを実現し、自走できる力をつけていくためのコミュニティを作成・運営していくことに取り組みます。
・地域企業支援事業において、産業振興をテーマとしたコミュニティ作りから運営
・上記を協業先である地域の金融機関に対して支援
・コミュニティの継続的な育成に向けた活動分析や各種施策（イベント等）の実施
・デジタル上でのコミュニティサービスの企画（リアルとデジタルの融合）
＜ポジションの魅力＞
「共感型DXコンサルティングの実現」を目指し、従来型の課題分析、提案、実行といった答えありきのアプローチではなく、地域のお客さまと向き合い、地域そのものに飛び込み、ともに考え、試行錯誤しながら実行に移すことで、地域と共感しながら、課題を解決していくという地域密着企業である同グループならではのまちづくりスタイルを磨いていきます。
産業を活性化させることで、地域内の経済循環を起こしていく。地域産業をどう活性化させていくか、アジャイルに戦略を考え、新しいやり方を生み出していきます。
補助金をどう活用して、どう実行していくかを行政からのトップダウンアプローチだけではなく、地域住民、地域企業はどう思い、どう考えているかをボトムアップでの実行し、あらゆる地域のステークホルダーを納得感を持って巻き込んでいきます。
同組織は、これまで同社で培ってきたICT活用のノウハウ、地域社会との深いつながり、豊富なアセットなどを活かし、地域企業や自治体などに対する通信分野に留まらないDXコンサルティングと、その先のデジタルプラットフォームやシステム実装・推進までを共創・伴走型でワンストップで支援していきます。
本ポストは地域の産業振興をテーマとした社会課題への挑戦です。
同社のなかでもスタートアップ企業に近いマインド・行動様式で個々人が裁量を持って活躍できます。
一方で同グループが持つリソースやアセットも有効活用できるため、グループの強みを最大限活用した、ダイナミックな新規事業開発に携われます。
- 応募資格
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- 必須
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以下(1)および(2)のご経験・スキルをお持ちの方
(1)法人/個人向けの企業コミュニティ（オンライン/オフライン）を作成・運営してきた経験
(2)DXに関する一定の業務経験や知見
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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所定労働時間：07時間30分
休憩60分
フレックスタイム制度導入
- 年収・給与
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想定年収：600～1000万円
※前職年収等を考慮し、当社規定によって決定致します。
※想定時間外手当（20時間）含む。
※月給制
- 待遇・福利厚生
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・各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)
・看護休暇,病気休暇 等
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
おもなメニュー：社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー(育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用) 等
- 休日休暇
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年間休日123日（内訳：土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず）
年次有給休暇（20日）※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる
ライフプラン休暇、夏季休暇（5日）
- 選考プロセス
- 書類選考→ 面接2～3回
