募集要項
- 仕事内容
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・生産計画の立案、実行、生産能力の最適化
・生産ラインの改善、改良計画の策定および推進
・品質管理、出荷管理、原価管理などの生産管理業務の全般
・生産管理に係る社内外との調整、交渉
・スタッフ指導とマネジメント（係長以上）
- 応募資格
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- 必須
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・製造業での生産管理に関する実務経験3年以上
（自動車や発電機のように多数の部品点数を扱う組み立て製品を扱い、部品変更などに対応した経験）
・生産工学（リーン方式、トヨタ生産方式など）に関する知識、理解
・複数部門を巻き込んだ協業経験
・ERP、MES等の生産管理ツールの使用経験又は知識
年齢 30歳～40歳
転職回数 3回以内（今回が4回目）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 技能、ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集、採用 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山県玉野市
- 勤務時間
- 9:00～18:00（フレックスタイム制）
- 年収・給与
- 500万円 ～ 1,000万円 （経験、能力による）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給、退職金制度、社員持株会、社内イベント、健康診断
- 休日休暇
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休日：土日祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児/介護休暇
年間休日125日
