募集要項
- 仕事内容
-
■契約審査、M&A、法律相談等事業ラインのプロジェクトの法務面での支援【職務内容】
■各種法令順守プログラム運用に関するコンプライアンス業務
■各種会議体の運営、規定類の整備に関するガバナンス業務
■初級管理職（係長クラス）を含む法務部員の業務マネジメント
■契約審査、係争やM&Aのプロジェクトメンバー
■法務面での社内監査、営業秘密管理、贈収賄防止等各種コンプライアンス体制構築・教育
（海外の場合は海外拠点の外国人社員とのやり取りあり）
【業務の面白み/魅力】
■コンプライアンスの推進やガバナンス体制構築により、事業の永続的発展に貢献が出来ます
■事業が多岐に亘り、全世界で事業展開しているため、様々な案件を手掛けることが出来ます
■法務の専門職として経験を積みながら、同時にマネジメント経験を積むことが出来ます
- 応募資格
-
- 必須
-
■10年以上の契約審査、コンプライアンス・ガバナンス業務実務経験
【語学力】
要：英語実務（メール対応、文書・マニュアル読解力）
- 歓迎
-
■弁護士資格
■契約審査、M&A補助等の事業支援経験
■知財関連の契約審査、国内外ベンチャー企業・研究機関との契約対応経験
- 雇用形態
- 正社員 試用期間有：3ヶ月
- 勤務地
- 東京都品川区大崎一丁目11-1（ゲートシティ大崎ウエストタワー20F）
- 勤務時間
-
9:00～17:50
※残業時間月20時間程度
- 年収・給与
-
年収1,000万円～1,300万円
賞与年2回（6、12月）
昇給あり
- 待遇・福利厚生
-
通勤交通費全額支給
各種保険完備
住宅手当：有（会社規定に基づき支給：最大48,000円/月）
家族手当：有（会社規定に基づき支給：7,500円/月～）※非管理職のみ適用
寮・社宅：有（会社規定に基づき付与）
専用通勤バスあり(事業所による)
人間ドック受診費用補助
フレックス制度
テレワーク制度（職種、配属先による）
カムバック制度（やむを得ず退職した社員の再雇用制度）
配偶者の転勤に伴う休職制度
資格取得支援制度
社内公募制度
博士号取得支援制度（条件あり）
持ち家支援制度（銀行提携融資制度）
退職金制度（退職一時金、確定拠出年金、確定給付年金）
育児・介護休業制度（法定以上）
- 休日休暇
-
原則週休2日制（土・日）、祝日、年末年始 他
年間有給休暇6日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
※年間休日123日
- 選考プロセス
- 書類選考⇒適性検査⇒面接2～3回⇒内定
