募集要項
- 募集背景
-
洋上風力事業本部の新規立ち上げにつき、本部に属する管理部門（新設）のスターティングメンバー募集
※計10名程度の採用予定
- 仕事内容
-
管理部門（コーポレート機能）の立ち上げおよび運営全般洋上風力事業本部の管理部（経理会計、総務、人事、法務、広報）新設に伴う部門立ち上げ及び運営。立ち上げフェーズの為、これまでのご経験を活かしつつ柔軟に対応頂ける方を歓迎します。
・経理：新規事業におけるファイナンス検討および建設工事における経理業務、海外企業との取引業務、輸出入
・契約法務：EPC工事契約業務、国内海外企業との各種契約業務
・人事：新規事業部門における人事規定の策定およびその運用
・総務：新規事業部門における各種総務業務、現場事務所・現地出張所運営、資産管理など
・広報：新規事業部門における広報戦略の立案と実施
※当事業本部は１/３プロバー、２/３がキャリア採用、外国籍社員が１/３を占める等、多様性ある事業部門です。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下、いずれかに該当する方
・経理・会計・貿易関連・ファイナンス業務経験がある方
・総務経験、海外現地法人立ち上げや出入国関連業務経験のある方
・人事業務（特に人事企画…新規部門立ち上げにともなう人事規定策定、外国人人事、船員人事等）の経験がある方
・法務業務経験がある方
- 歓迎
-
・※海外企業・海外事業における上記経験をお持ちの方は特に歓迎
・英語力をお持ちの方
- フィットする人物像
-
＜求める人物像＞
・周囲や他部門とうまく連携・協働しつつ物事を進められる方
※スキルのみでなく上記のコミュニケーション力を重要視しています
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都千代田区
※原則オフィス出社：但し家族都合など個別事情によるリモート勤務は上長許可のもと都度、認められている
- 勤務時間
-
定時8:30～17:30（7:30、8:30、10:00出社の３シフトから選択可）
- 年収・給与
- 想定年収：900万円～1200万円位 ※左記以上も応相談
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備
住宅手当・家賃補助
通勤手当：通勤費を補助するための手当が支給されることが一般的です。
有給休暇、特別休暇、長期休暇制度
定期健康診断
福利厚生施設：保養所、スポーツクラブ
研修制度
育児・介護支援：育児休業や介護休業、短時間勤務制度など
退職金制度
社員持株会
定年60歳以降も契約社員としての継続雇用あり（年収80～75％程度）
※66歳以上も個別相談の上、継続雇用実施あり
- 休日休暇
-
完全週休二日制 祝日 GW 夏季休暇 年末年始 創立記念日、リフレッシュ休暇
有給休暇 初年度 10 日 (入社7 か月目～ )
年間休日 126日（2024年度）
※年間休日数については、赴任先の国により変更あり
- 選考プロセス
- 面接２回
