ITコンサルタント
【名古屋】自動車などの組み込み系システムの開発者及びコンサルタント※未経験者向け
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【名古屋】自動車などの組み込み系システムの開発者及びコンサルタント※未経験者向け
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月8日~10月21日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/08 ~ 2024/10/21)
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【名古屋】自動車などの組み込み系システムの開発者及びコンサルタント※未経験者向け

株式会社豆蔵

募集要項

仕事内容
【業務内容】
エンベデッド領域では、自動運転の進化やロボットの高機能化に見られるように、ソフトウェアによって多くの機能が実現されているだけでなく、安全やセキュリティの実現にもソフトウェアが深く関わるようになってきています。そうした状況に加え、電子マネーのシステムとクレジットカードのシステムを組み合わせてオートチャージ可能な電子マネーを作ったように、システムを組み合わせて新たな価値を生み出していく“システムオブシステムズ”の考え方が主流になってきました。また、AI、クラウドといった、新たな技術の取り込みも進んでおり、「ソフトウェアファースト」という言葉に代表されるように、ソフトウェアの重要性が年々高まっています。
そうしたソフトウェアの実現には大規模化、複雑化、高信頼化に伴う問題の解決が不可欠ですが、それには高い技術力を必要とします。豆蔵は強みであるオブジェクト指向やモデルベースによる抽象化技術を含めたシステムズエンジニアリングやソフトウェアエンジニアリングを活用し、開発、コンサルティング、技術者教育の3種類の支援を行うことで独自のポジションを築いています。開発では、先進技術に強いという特徴を活かし、企業の研究開発部門でのR&Dの支援や、技術検証のためのPoC(Proof of Concept)開発の支援を数多く行っています。そして、コンサルティングでは、システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリング、モデリングの知見を活かして、安全規格やセキュリティ規格対応、プロセス構築・プロセス改善、エンジニアリング改善を行っている企業を支援しています。また、様々なものがソフトウェアによって実現される現在、企業競争力の源泉となるソフトウェア開発力を外部に頼らず自身で持つ「内製化」が重要なテーマになっています。そのため自社のソフトウエア技術者の育成・スキルアップが急務となっている企業が数多く存在しています。そうした企業に対し、豆蔵は技術者教育として、自社開発の教育コンテンツを利用したトレーニングを提供することで内製化の促進という面でも実績を残しています。

【仕事内容】
組込み系システム(自動車、FA機器、ロボット、医療機器、建設機械等)の開発およびコンサルティングを行います。最初は、同社のコンサルタントをサポートするエンジニアとしての役割を期待してい
応募資格
必須
【必須経験・スキル】
■ソフトウェアエンジニア歴2年以上
■組込系システムの開発経験

【歓迎経験・スキル】
■C++、MATLAB/Simulink、UML、SysML、オブジェクト指向の経験
■アーキテクチャ設計、プロダクトライン開発経験
■クラウド側(AWS、Azure)の開発経験
■システム開発、ソフトウェア開発の改善経験
■AIの開発経験
■画像処理の経験
■講師の経験
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県
年収・給与
400~650万円

会社概要

社名
株式会社豆蔵
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ビジネス・ソリューション部門
お客様企業が事業を推進するために情報の電子化やITの活用は必要不可欠なものになってきました。 同社はシステムの導入やリニューアルの際に、システム化する範囲や設計についてコンサルティングを行っています。

■エンジニアリングソリューション部門
メーカーでは、それぞれの製品に組み込むソフトウェアの開発を行っています。 同社はソフトウェア設計段階において、設計・開発プロセスの改善などの面からコンサルティングを行っています。

■教育ソリューション部門
エンジニアに対してソフトウェア開発を構成する方法論や技術を実践的に指導しています。
・事業会社の情報管理室社員向け
・情報サービス産業社員向け
・メーカーなどの研究開発及び製造現場の社員向け

同社は、「何を作るべきか」を明確にし、「いかに効率よく作るか」を実現します。顧客自らがシステム開発の主導権を握り、自社ビジネスに真に役立つソフトウェア開発実現に向けた要求の開発と、高品質・低コスト・短納期の実現に向けた効率のよいソフトウェア開発スタイルを身につける為のコンサルティングや教育を提供しています。

【当社の強み・魅力】
・日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しています
・顧客のソフトウェア・ファースト=内製化を実現することを最終ゴールとしており、ここへ到達するための質の高いコンサルティングと教育サービスの両方を当社は兼ね備えています
・社員のほとんど (95% 以上) がリモートワークを実施しており、勤務地を選べます
 (北海道、福岡県、三重県、大阪府在住の社員も在籍)
・フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後から 1 人のエンジニアとして自由な働き方ができ
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