募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
当社および海外グループ会社へのシステム導入、運用保守。
加えて、ユーザー部門との折衝・調整・改善提案などを計画的に行っていきます。
・海外グループ会社へのシステム導入プロジェクト(2029年までの長期のプロジェクト)
※ 当面は社員のサポートをしていただくことをメインと考えていますが、業務知識をつけていただき、経験を積んでいただいたうえで、海外グループ会社との直接の折衝なども行っていただきたいと考えています。
・当社および海外グループ会社への運用保守
【業務の流れ】
海外グループ会社へのシステム導入プロジェクトを進めているため、業務説明、テストフォロー、切替準備、切替後のフォローといった、一気通貫でサポートを行っています。
活動の中で発生するインシデントの管理、ドキュメント類の作成、会議へ参加して議事録の作成など、活動のサポートを進めながら業務知識を深めていただく。加えて、グループ会社から上がってくる、要望事項などに対応するためのシステム開発も実施いただきます。
【部署の役割】
当社および海外グループ会社全体のシステムの運用・保守を通して、日々の業務を効率的に行うために、業務改善の提案などを行っています。
【職務のやりがい】
海外グループ会社へのシステム導入プロジェクトを2029年までと長期に渡る活動を進めており、プレッシャーは大きい反面、導入が完了したときには大きな達成感があります。また、希望をすれば、海外出張を行って現地でプロジェクト推進なども可能です。
【配属部署】
情報システム部 SCM Gr
配属先人員情報（20代：3名、30代：2名、40代2名、派遣社員9名）
【採用背景】
プロジェクト活動や日々の改善活動において、情報システム部の活躍できる場が広がっている中で一緒に活動してくれるメンバの追加が急務であるため。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・ 利用部門との折衝経験
・ 要件定義、設計(基本設計、詳細設計)の経験
【希望要件】
プログラム開発、システムの運用保守
英語の読み書き、会話
【英語使用環境】必要
要求レベル⇒（メールでの英語やりとり有り）
【PC使用環境】
Excelは必須
【業務で使用するソフト】
Visual studio
【期待する役割】
担当クラス
※ご年齢、スキルによります。
【求人への考え】
正社員としてはシステム開発がメインではなく、システム導入や改善の提案・設計の際の部内・部外との折衝がメインとなりますので、ファシリテーション・プレゼンテーション・コミュニケーション等のヒューマンスキルや人柄も併せて重視します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 滋賀県
- 年収・給与
- 450～600万円
