財務・会計コンサルタント
【130カ国進出企業】経理業務システム高度化のためのソリューション導入コンサルタント
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【130カ国進出企業】経理業務システム高度化のためのソリューション導入コンサルタント
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月8日~10月21日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/08 ~ 2024/10/21)
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【130カ国進出企業】経理業務システム高度化のためのソリューション導入コンサルタント

外資系企業 海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 新規事業 海外折衝 英語力が必要 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
設立6年の日本国内の売上拡大のため、サービス導入時のクライアントへの導入を支援できるコンサルタントを募集しています。
仕事内容
経理業務システム高度化のためのSaasソリューションを広げていくため、プロジェクト全体を管理し、クライアントへの導入前のアドバイス等コンサルタントとして以下の業務に携わって頂きます。
全米総収入トップ500社の内半数が会社のサービスを導入しており、海外で成功した実績を持っています。その実績と製品力を武器に日本国内での市場シェアを広げていく楽しみを味わえるポジションです。
【業務内容】
・クライアントのビジネス、経理財務プロセスの理解の上導入に向けたアドバイス
・クライアントや導入パートナー、社内の関係部門との定期的なコミュニケーション
・多様なサービスポートフォリオの立案、管理
・社内の業務プロセスの改革、営業チームやパートナーへの教育

※業務内容がご希望と異なる場合もあると思います。求人は多数ございますので、業務内容や在宅等の働き方の希望を聞かせ頂き、その上で転職活動のアドバイスをしていく流れで面談をすることもできます。
エントリーは企業への応募が確定ということではなく、ご自身の業務内容や働き方等の情報交換の場とお考え下さい。

応募資格
必須
・システムや業務プロセスの問題点を把握し改善提案のできる方
・基準やルール等会計に関する知識(高度な知識でなくて大丈夫です)
・関係構築や連携を図るための高いコミュニケーション力
・英語力

※上記の経験が無い場合でも、経験やスキルを総合的に見た場合採用されるケースは多数あり、また経歴に応じた求人のご案内もできますので、お気軽にエントリー下さい。


歓迎
以下ご経験をお持ちの方は更に歓迎です(なくても可)
・経理財務プロセスへのコンサルティング経験
・ERPへの知識
募集年齢(年齢制限理由)
30歳から52歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
・クライアントの視点に立ってサービス提供できる方
・自ら案や改善策を出したり積極的に動けるベンチャーマインドのある方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区(駅から徒歩5分のオフィスビルにあります)
勤務時間
9:00~18:00
実際の働き方は裁量労働制を採用しているため自由度が高いです。
年収・給与
1200万~1600万
年収は賞与を含めたものです。
現在の年収やご経験を考慮の上決定させて頂ければと思います。

待遇・福利厚生
通勤手当、社会保険、確定拠出年金、教育補助制度、慶弔見舞金制度
休日休暇
年間120日程度
土日、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別有給休暇、出産前後休暇、育児介護休暇、子供看護休暇、創立記念日
選考プロセス
・書類選考
・面接2回から3回

当社の特徴・注力しておりますサービスも下記に記載します。
■レジュメの添削のサービス
会社の採用担当者へのヒアリングで得ている情報や過去の選考通過実績、求人が求めているスキルを考慮して、重視される経歴やスキルについての記載のポイントや候補者の経歴から強味を伝えられるポイントを伝えて、入念に書類を作成してから企業に提出しています。
『プロに頼むとここまで良い内容になるのかと感動しました』と評価を戴いたり、実際に書類通過率が上がり好評戴いております。

■事前作戦会議
面接の前にお時間を戴き、企業の面接官情報やその面接における想定問答等の
対策ミーティングを行っており、改善すべき点を明確にした上で面接に臨んで頂いています。ここまで対策をしてくれる会社は無かったとのお声を戴くことが多く、こちらのサービスもご好評戴いております。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
2018年に設立し経理業務を効率化、高度化するためのクラウド型プラットフォームを取り扱っています。
親会社はアメリカに本社があり設立から20年以上の上場企業です。
世界130カ国、4400社に導入実績を持ち、全米総収入トップ500社の内半数がサービスを導入しており、安定した経営基盤を築いています。

財務決算プロセスの手作業を自動化できるという数々の大企業が求めていたニーズを解決できる手段であるため、世界中の大企業で採用されるようになり、短期間で会社は大きくなりました。

※転職の希望条件や当求人で確認したいことがあると思いますので、エントリー後お電話等で補足させて頂ければと思います。
資本金
2018年8月
従業員数
約50名
入社実績
Oさん(36歳 / 女性)
カスタマーサクセス
Kさん(29歳 / 男性)
営業スタッフ
Sさん(47歳 / 男性)
マーケティングマネジャー
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