募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
-
■自社プロダクト（サイバーセキュリティトレーニングプラットフォーム）の開発チームのマネジメント
・ピープルマネジメント：10名弱のチームにおいて1on1やリソースマネジメント、評価・フィードバック制度の整備と改善など
・チームビルティング：メンバーが一丸となって不確実性に向き合い、目標達成に向けて前向きに協力できるチームづくり
・DevOpsプロセス改善の主導：技術および人の観点での課題の可視化や解決に向けたファシリテーションやコミュニケーション改善
・プロダクトマネージャーの補佐：プロダクトの戦略と目標達成のための施策の検討および実行の支援
■技術広報活動
・プロダクトや開発チームに関するブログ、SNSでの情報発信
・技術イベントの企画、実行マネジメント
■研究開発プロジェクトや組織横断プロジェクトのマネジメント
・スポットで発生する研究開発や組織横断プロジェクトのマネジメント
- 応募資格
-
- 必須
-
・5名以上のアジャイル開発チームに対する2年以上のマネジメント経験
・通算3年以上のプロダクト運用・改善の経験
・ソフトウェアエンジニアとしての開発経験
・チームの成果を最大限に引き出すことを目的として、開発チームを運営し、その目標を達成するための意思決定を行った経験
【歓迎】
・SaaSプロダクト開発経験（0→1、1→10フェーズ）
・プロダクトマネジメントの経験
・研究開発業務の経験
・サイバーセキュリティに関する何らかの実践的な業務経験（インシデント対応、脅威分析、脆弱性診断、ペネトレーションテスト等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:0~18:0
- 年収・給与
- 600万円～799万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険交通費全額支給 各種保険等加入（NTT健康保険組合・NTT企業年金基金・その他） 社内表彰制度 資格取得奨励金制度 各種研修費負担
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土日祝） 有給休暇(初年度は採用月に応じて付与、最大20日) 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇等
