募集要項

仕事内容: ＜業務内容＞
電気・ガスのエネルギー販売に留まらず、カーボンニュートラル社会に貢献し、
より豊かな生活を実現させる低圧分野（住宅・店舗等）のアセット事業にかかる施工領域の革新。

■想定業務
カーボンニュートラルに寄与する当社の電化PPAサービス等を販売拡大させるため、
担い手不足かつ効率化が進まない住宅設備施工の業界課題を解消し、
競合他社に対する強みを作るための設計・工法・オペレーション等の革新の推進。
また、設計・施工などエンジニアリング関係の管理・標準化の推進。

■やりがい
常にお客さまを意識し新たな領域にチャレンジしているため、新サービスの企画やPR活動・マーケティング業務に挑戦できます。
約2,000万口のお客さまに電気をお届けする組織の一員として、「社会を支えている」という自負が持てます。

■身につくスキル
お客さまの期待を超えるサービスを提供するために、論理的思考力、提案力、コミュニケーション能力が身につきます。
市場のニーズや売上等のデータ分析業務に携わることで、マーケティング能力が身につきます。

応募資格

必須: ＜応募資格＞
■必須要件：
・住宅設備施工の管理業務経験をお持ちの方

■歓迎要件：以下いずれかに当てはまる方
・住宅業界（ハウスメーカー・住設機器メーカーなど）にて業務経験がある、住宅業界に精通した方
・住宅向け太陽光発電設備設計施工に関する業務経験をお持ちの方
・建設業界DX化に関する業務経験をお持ちの方
・設備設計、施工手順などの標準化、作成にかかる業務経験をお持ちの方
・工事士または施工管理技士の資格保有者

年収・給与: ＜給与詳細＞
・予定年収：700万円 - 900万円
・年俸制（基本年俸、個人業績年俸から構成される年俸制を採用）
・昇給：有
・残業手当：有
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: ＜待遇・福利厚生＞
・通勤手当
・家族手当
・住宅手当
・寮社宅：独身寮、家族寮
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・退職金制度
・定年：60歳

■教育制度・資格補助補足
OJT

■その他補足
・ライフサイクル手当
・住宅特別手当
・家賃補助（R手当）
・能率手当
・当直手当
・特別労働手当
・作業手当
・各種財形貯蓄
・持株会　など

休日休暇: ＜休日休暇＞
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇2日 - 20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
・年間休日日数123日
・完全週休2日制（土・日）
・国民の祝日
・年末年始
・普通休暇（勤続期間1年未満：2日 - 15日（入社日による）、勤続期間1年以上：20日）
・特別休暇（傷病休暇、ボランティア休暇、夏季休暇等）

会社概要

事業内容・会社の特長: ＜事業概要＞
小売電気事業、ガス事業等

＜会社の特長＞
・大手電力グループの電力小売り事業者として、多様なサービスを個人・法人に提供
・再生可能エネルギーの活用にも積極的に取り組み、サービスを提供
・変化のスピードが速い電力小売り市場においてスピード感を持って様々なサービスを展開