募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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採用と教育を中心に人事業務を担っていただきます。・グループ採用計画の立案とマネジメント
・グループ育成計画の立案とマネジメント
・新卒/中途採用業務
・研修の実施
・本社組織戦略の立案
・子会社代表との組織戦略立案
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
管理部門人事課に配属予定です。採用チーム主任1名、担当1名と教育チーム主任1名、担当1名の4名で構成されています。30代前半の方々で構成されています。
- 応募資格
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- 必須
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中途採用の経験
研修業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間: 9:30～18:30
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間～20時間
- 年収・給与
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年収700～900 万円
月給制
基本給487900円
残業代 固定残業代制
固定残業時間: 25時間
固定残業代: 95433円超過分は全額支給
手当: なし
通勤手当あり 上限20000円
賞与あり 年2回
昇給あり 年2回
- 待遇・福利厚生
- ・社外研修・セミナー費用全額負担（要審査） ・育児短時間勤務 ・育児支援制度有 ・食事会 ・各種イベント有り ・健康診断 ・人間ドック ・婦人科健診 ・インフルエンザ予防接種
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接3回
書類選考→一次面接→二次面接→最終面接
