募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★高度な粉体技術をさまざまなマテリアルで展開し、機能材料・電子材料など世界トップシェアの高機能材料を生み出しています。【期待する役割】
★有給休暇取得率70％以上で、非常に働きやすい環境です。
同社の保全部門のマネージャーとして製造設備の改善やメンテナンスを担当していただきます。
＜具体的には＞
・事業所内の工場設備全般の日々メンテナンス
・各部門からの修理案件に対して、修理、補修、製作等実務
・小改善等の図面からの製作（図面は提出）
・設備修理（ポンプ解体メンテナンス、軸受交換、芯だし、配管修理等）
主に鉄製（SS・SUS）、PVC
・設備保全作業及び機械設備据付工事の安全管理、工程管理
・協力企業の管理
・予防保全業務 ※建設工事は協力会社に依頼します
※入社後数年は、同社設備を理解することに注力してもらい、その後マネージャーの役割を担っていただきます
【組織構成】15名（男性15名）
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・化学プラント設計経験もしくは化学プラントに直接触れる業務経験がある方
・環境安全に対する意識のある方
・組織運営経験（少なくとも複数人を率いたリーダーとしての経験）
＜歓迎要件＞
・化学工学の専門知識がある方
・機械、電気の専門知識がある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山県岡山市南区海岸通1-3-1
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
- 450万円～750万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 当社カレンダーによる：原則、土日が休日ですが出勤の可能性あり
＜年次有給休暇＞
4～9月入社：16日、10～３月入社：8日入社時付与
翌4月に17日付与（最大付与日数22日）
