募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。組織のリーダーとして、メンバーを引っ張っていただける方をお待ちしております。
- 仕事内容
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同社は、自社のサービスの他に、親会社である三菱商事エネルギーと共に、新規事業を推進しています。
今回は、その親会社と実施している新規事業に関わる人員を募集します。
■職務詳細：
自社サービスのエンハンス、運用、保守／新規サービスの企画（ご経験により）
ベンダーコントロール、社内外のステークホルダーとの調整を含めたプロジェクト管理及びシステムの要件定義・設計・開発・テスト等、幅広くご担当いただきます。
ベンダーコントロール、社内外のステークホルダーとの調整を含めたプロジェクト管理及びシステムの要件定義・設計・テスト等、幅広く担当いただきます。なお、開発そのものはベンダーに委託をしているため、所謂上流工程を担当いただきます。
<<具体的には>>
・他社連携に関する社内外折衝、要件定義、受け入れテスト、リリース
・サービスエンハンスの要件定義、運用・保守
・新規サービスの企画（ご経験により）
【FPLとは】大手自動車リース会社と整備工場を結ぶシステムです。リース会社と整備工場のシステムを繋いだエコーシステムとして存在しています。今回は、既にリリースしているシステムのエンハンス、運用・保守業務に携わる人材の募集です。
(適性や戦略により、新規機能開発に特化した業務を担う可能性有)
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
採用後、三菱商事エネルギー(株)と(株)FLEETPITLOCKに兼務出向していただきます。
開発部門は外注のメンバーを含み現在11名（内部: 5名、外部: 6名）が在籍しています(他に開発ベンダーが存在します)。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】以下いずれの要件も兼ねそろえている方
・WEB系開発経験5年以上（言語不問)
・プロジェクトリーダー2年経験（クライアントの折衝、要件定義、基本設計等の上流工程など）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル13階
最寄り駅：東京メトロ 千代田線 、都営地下鉄三田線「大手町駅」より徒歩1分/JR「東京駅」より徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所採用後、三菱商事エネルギー(株)と(株)FLEETPITLOCKに兼務出向していただきます。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間15分
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間～30時間
- 年収・給与
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年収615～755 万円 年俸制 月額512333円 基本給512333円
年俸の1/12を毎月支給
全額支給
通勤手当あり 上限50000円
- 待遇・福利厚生
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時短制度（一部従業員利用可）
服装自由（全従業員利用可）
退職金：入社から3年以上で支給
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,介護休暇,産前・産後休暇,特別休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
ご経験、前年収考慮のうえ決めさせていただきます。
