募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のために、増員募集を行います。
- 仕事内容
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■業務内容
案件発掘から、案件化、進捗管理、候補先マッチング、DDサポート、契約、クロージングまで一連の業務をお任せいたします。
■他M&A仲介会社との違い
・完全成功報酬
・自動車アフターマーケットが強い
・創業40年以上、東証上場（グループ役職員2000名以上）である安心感や知名度の高さ
・磨き上げ、PMI等についてもフォーバルグループでワンストップ対応可能
・再生、LBO、MBO案件等も幅広に対応可能
・上限のないインセンティブ制度
※これら以外にも様々強みや特色がありますので、気になる点は面接時にどんどんご質問ください。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
事業継承支援部に配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
- M＆A仲介として実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル 14F
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間～30時間
- 年収・給与
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年収500～900 万円 年俸制 月額416666円 基本給416666円
年俸の1/12を毎月支給
全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度(勤続3年以上を対象)、財形貯蓄、社員持株会、再雇用制度有
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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■面接回数３回
一次面接：部門担当者
二次面接：部門責任者
適性試験：二次面接合格者へWEB案内
最終面接：人事部長
