不動産企画・仕入・開発
【港区港南】株式会社大林組/都市不動産開発・監理
掲載期間:24/11/19~24/12/02求人No:ESBVG-37660
再掲載不動産企画・仕入・開発

【港区港南】株式会社大林組/都市不動産開発・監理

株式会社大林組

募集要項

仕事内容
■職務内容
同社の開発事業本部にて、都市・不動産開発における技術領域の業務を担当します。
具体的には以下いずれかの業務を行う予定です。
・不動産投資に関わる検討、実施
・不動産投資物件の運営管理業務
・都市再開発案件の検討、推進
・都市開発事業に関わる調査、企画検討、顧客への提案等
実際の業務については、プロジェクトごとに分かれて進めます。設計に関しては、自社内の設計部門がメインに行い、場合によっては設計事務所に委託する場合もございます。
■実績
グランフロント大阪/品川インターシティ/日本生命浜松町クレアタワー/ブラッケンハウス(イギリス)
応募資格
必須
・一級建築士/技術士のいずれかを保有しており、以下いずれかの経験を10年以上お持ちの方
・都市計画や開発に関する経験(建設コンサルタント・設計事務所等の業界は問いません)
・設計の実務経験
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
■本社
東京都港区港南2-15-2
勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
8:30~17:15 (所定労働時間 7時間45分)
休憩時間 60分
時間外労働有無 有
年収・給与
<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~

<諸手当>
残業手当(全額支給)、通勤手当、住宅手当
賞与:年2回
昇給:年1回
※賞与支給は入社2年目以降からとなります。
※正社員登用後初回の賞与は、試用期間中の実績も加味して支給されます。
待遇・福利厚生
<各制度補足>
寮社宅:各事業所周辺に社宅、寮(個室)あり
社会保険:各種保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
階層、事業・業務領域、職種ごとの各種研修あり

<その他補足>
■社内預金
■従業員持株会
■全国各地のリゾート施設・保養所、契約スポーツクラブなど
休日休暇
■完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
■祝日
■夏期休日
■年末・年始休日
■年次有給休暇(年間12日~20日)
■積立保存休暇
■結婚休暇
■忌服休暇
■産前・産後休暇
■リフレッシュ休暇
■現場休暇

会社概要

社名
株式会社大林組
事業内容・会社の特長
■国内外建設工事
■地域開発・都市開発・その他建設に関する事業およびこれらに関するエンジニアリング・マネージメント・コンサルティング業務の受託
■不動産事業
設立
1936年12月
資本金
57752百万円
売上高
1,230,418百万円
従業員数
9,026名
入社実績
Dさん(52歳 / 男性)
部長
Hさん(41歳 / 女性)
主任
Kさん(33歳 / 男性)
営業

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株式会社アップベース(旧:株式会社Struct)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312361紹介事業許可年:令和5年8月1日
設立
2020年4月(統合は2024年7月1日)
資本金
1,500万円
代表者名
今井良祐
従業員数
法人全体:44名

人紹部門:32名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312361
紹介事業許可年
令和5年8月1日
紹介事業事業所
東京都目黒区青葉台3丁目1-18 青葉台タワーANNEX 3階
登録場所
本社
〒153-0042 東京都目黒区青葉台3丁目1-18 青葉台タワーANNEX 3階
ホームページ
http://upbase-inc.co.jp/
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