営業(法人向け)
リフォーム発注スタッフ【自社物件/工務店との連携】残業月10h以内◎
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/21 ~ 2024/11/03)
営業(法人向け)

リフォーム発注スタッフ【自社物件/工務店との連携】残業月10h以内◎

株式会社ハウスドゥ・ジャパン
転勤なし

募集要項

仕事内容
【業務内容】
コンストラクション・マネジメント課に配属を予定しており、
自社物件における《リフォーム発注スタッフ》としてご活躍いただきます。
配属部署では、ハウス・リースバック事業で買い取った不動産を
再販する為に様々な工事(解体・新築・造成・リフォーム・リノベーションなど)
を手掛けており、同ポジションにおいてはエンドユーザーとのやり取りはなく、
社内の営業担当者(ハウス・リースバック事業部の営業職)
や工務店・業者との連携を図りながら業務を進めていただきます。

【具体的な業務内容】
■ハウス・リースバック営業からの物件購入に関する相談対応
■ハウス・リースバック営業からの造成計画平面図・見積もりの作成依頼
■案件の予算管理(再販する為に必要な利益計算など)
■不動産の再販を目的とした解体、新築、造成、リフォーム、
リノベーションに関する設計、施工管理(木造中心)の業者手配・監理・管理

【担当者コメント】
同社はハウスドゥグループの一員として、 ハウス・リースバック保有不動産
および収益不動産の運営・管理を手掛けています。
不動産事業を通じて世の中を安心・便利にすることを目標に掲げており、
不動産情報のオープン化を推進し《不動産コンビニ》構想を描いています。
同ポジションにおいては、営業とは違いバックオフィス的な役割になりますが、
ハウスドゥグループ全体の収益源を支える、大切な役割を持ったポジションになります。
基本は『残業なし』がモットーになっており、
ワークライフバランスを実現しながら不動産業界でのキャリアアップを目指すことが可能です。
平均残業時間は10時間以内となっており、
男女問わずプライベートを重視しながらご勤務いただくことが可能です。

【入社後の業務内容変更範囲】
会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
応募資格
必須
■施工管理の流れを理解されている方
歓迎
■設計(法的な知識を持っていると尚可)や施工管理(物件に対し想定できる懸念点を考えられると尚可)のご経験をお持ちの方
■新築・リフォーム・戸建て・マンションなどの施工管理のご経験をお持ちの方
■造成等の土木工事の知識をお持ちの方
■建築士・施工管理技士・インテリア関連等の資格保持者
フィットする人物像
■不動産業界経験を活かし、新たなポジションで活躍していきたい方
■依頼業務に対しスピード感を持って対応できる方(問い合わせに対し、直ぐに回答ができるなど)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区西麻布3丁目13-15

【入社後の勤務先変更範囲】】
原則、変更無し(但し、本人の希望・適性を考慮した人事異動はあり得るものとする)
勤務時間
9:00~17:30 (実働7時間30分)
※休憩時間60分
年収・給与
【想定年収】
400万円~700万円
※経験・スキルを考慮し、規定により決定します。

【想定月収】
300,000円~550,000円
※固定残業代(月20時間分:41,500円~76,000円)を含みます。
※超過分は全額別途支給致します。

【その他】
■賞与:年2回(8月・2月)
■昇給:年1回(2月)
■試用期間:3ヶ月(待遇条件に変更なし)
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■通勤交通費 (上限50,000円/月)
■子女手当(18歳以下で扶養されているお子様の人数×10,000円/月)
■資格手当(宅地建物取引士:20,000円/月)
■社内慶弔見舞金支援制度
■各種表彰制度
■社員持株会
■確定拠出年金制度
■ワークライフバランス制度(時短勤務制度)
■従業員割引
■資格受験費用負担制度あり(社内規定あり)
■食事会
■会社イベント
■健康診断
■研修制度(OJT制度/eラーニング/入社式/入社半年後研修/階層別研修/事業部内研修)
休日休暇
■年間休日115日
■完全週休2日制
※土曜日・日曜日休み
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前・産後休暇/育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■災害休暇
■ライフサポート休暇
■社会貢献休暇(ドナー休暇/裁判員休暇)

会社概要

社名
株式会社ハウスドゥ・ジャパン
事業内容・会社の特長
■不動産売買事業
■売買事業:中古住宅及び不動産の買取、再生販売
■新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発
■住宅 (新築戸建) 事業:新築住宅の企画・設計・施工
■リフォーム事業:リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強
設立
2016年10月
資本金
3,000,000 円
従業員数
825名
入社実績
Iさん(50歳 / 男性)
部長
Dさん(44歳 / 男性)
主任
Sさん(28歳 / 女性)
営業
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