募集要項
- 仕事内容
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供給/工場計画、製造システム、ロジスティクス、倉庫管理などすべての生産関連機能を一元管理して製造施設が円滑かつ効率的に稼働、運用の俊敏性と収益性を継続的に向上させるという重要な役割を担っていただきます• 最高の効率と最小のコストを実現しながら、機敏性と柔軟性をもって様々なリソースを活用して生産目標を達成するプロセスを監督します。
• 安全性、品質、納品、コスト、人材に関する運営目標を、製品会社全体の目標と戦略的に整合させます。
• 生産に関係するすべてのリソース (機器、労働力、原材料) が常に適切な状態で利用できるようにします。
• 革新的なプロジェクト、スマート ワーキング イニシアチブ、自動化、デジタル化などを主導し、プロダクトカンパニーのオペレーションの継続的な改善を推進します。
• 改善された柔軟なオペレーション (間接および直接) を第一に重視した、顧客中心のチーム文化を育成します。必要なすべてのドキュメントとプロセス管理を使用して、完成した製品を顧客に時間どおりに納品します。
• オペレーション チームを率いて、特に チーム内の適切な構成と人数、従業員のモチベーションと士気、 個人の成長、および適切な場合はチーム メンバーのキャリア志向を重視します。
• 合意された予算制約内で予算を管理します。運用コスト目標を達成しながら顧客満足度を達成するために、生産能力を最大化するためのプロセスとツールの開発を支援します。
• キャパシティプランニング、適切なツール、機器、リソースの提供を調整します。
• 継続的な改善を実現するために、営業、技術、イノベーション、エンジニアリング、材料の各チームと連携します。
• ロジスティクス KPI の定義と監視を担当し、輸送管理、在庫管理、ワークセルへの製品の流れ、および日本の DC への製品の配送を含む PC のサプライチェーンを主導、開発し、優れた顧客サービス体験を提供するという使命をサポートします。
- 応募資格
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- 必須
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• 工学、サプライ チェーン管理、経営管理、または管理の学士号を最低限取得していること
• 製造業務で 10 年以上の経験があり、そのうち 5 年間は管理職としての経験があること。
• 品質およびその他の改善プロジェクトを主導した経験があること。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 製造管理部長
- 勤務地
- 千葉県
- 勤務時間
- ８:30～17:15（所定労働時間8時間 休憩時間45分 残業あり）
- 年収・給与
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~1500万円程度
※上記年収は目安であり、前給および経験を考慮して決定します。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、財形制度
※遠隔地に現在在住の方で入社に際して転居を伴う場合には、一定年数の住宅補助制度あり。
- 休日休暇
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有給休暇10日～20日
休日日数127.5日（閏年128日）
完全週休2日制（土・日）、祝日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 他
- 選考プロセス
- 3回の面接を予定
