募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】髙松コンストラクショングループの内部統制（J-SOX）評価担当・内部監査担当として、グループ各社の各拠点の内部統制評価・内部監査をご担当いただきます。
【具体的には】
・グループ各社・各部門への会計、業務、ITプロセスに係る内部監査
・内部統制（J-SOX）評価業務/内部統制構築支援業務
・評価、監査計画の策定
・評価、監査計画に基づく評価、監査実施、報告書等の作成、経営者報告
・評価、監査結果に基づく被監査部門への改善指示並びに助言
・監査法人との協議 等
【組織構成】
15名
※直近グループ会社で勤務していた方を統合
【募集背景】
守備範囲が広がったため組織強化のための増員。次々世代の部門長候補を募集。
【魅力】当社は中期経営計画にて「グループ経営基盤の確立」を掲げており、グループ各社の人材の最適連携を目指すプラットフォームの構築の一環として、グループ各社に分散していた内部監査部門を当社に集約しました。
ビジネスの高度化・多角化・複雑化が進み、内部監査部門に対する期待は高まっており、内部監査部門の強化のため、増員を検討しております。
当社グループはM&A型で成長してきたグループですが、個社の文化を尊重してきたこともあり、各社の事情や課題が異なります。グループ各社の事情を勘案しながらグループ全体最適を図る必要があるため、高い傾聴力・企画力・推進力をお持ちの方の応募を期待しております。
- 応募資格
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- 必須
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■下記いずれかのご経験
・大手企業での経理業務経験者で内部監査業務にトライしたい方
・内部統制（J-SOX）評価の業務経験もしくは内部監査の業務経験
【歓迎要件】
■経理の業務経験
■情報システム監査の業務経験
■建設業界（建築・土木）での就業経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 730万円～950万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 年間有給休暇：入社直後最大10日付与。初年度は入社月によって付与日数が変動あり。年次経過で最大付与日数が20日
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（年5日取得推奨）、慶弔休暇、特別休暇、※有給休暇（入社直後2日）
