募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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本ポジションのミッションは、ユーザーのニーズを理解し仮説検証を繰り返してソフトウェアプロダクトの価値向上を実現する事です。ミッションに対して、ドメイン理解から仮説検証、サービス運用までを一貫し継続的なプロダクト開発をすることができます。ユーザーインサイトとプロダクト戦略に基づいて、プロダクトのあるべき姿を思考し、ニーズの特定や探索から関与していき、MOSHの価値を最大化できるよう動いていきます。
【具体的には】
・ プロダクトのニーズに対する複数ソリューションの立案及び意思決定と推進
・ 組織横断の技術課題に対するチーム内での優先順位付け、取り組むべき課題を明確にする
・ チームの管轄している機能群特有の技術課題の解消方法の立案と推進
・ 実装からテスト作成・コードレビュー・リリースに至るまでの継続的なプロダクト開発プロセスの実行
・ プロダクト価値に寄与する開発チームの生産性の最大化
・ PM/デザイナー/セールス等と連携し技術的な観点での不確実性コントロール
開発チーム内でエンジニアは3人から5人の開発ユニットを形成しております。本人のキャリア観や意向、組織状況などを鑑みながら、ユニットリーダーの役割を打診する場合がございます。
- 応募資格
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- 必須
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・ 自社サービスの開発及び運用経験
・ インシデント対応やお問い合わせ等のサービス運用に関わる業務を推進した経験
・ 技術的、環境的制約を考慮した開発計画の立案と推進した経験
・ 複数の技術的な解決策を多角的に評価し意思決定、推進した経験
・ PM/デザイナー/セールス等と連携し技術的な観点でプロダクト成長に貢献した経験
【歓迎】
・ チーム開発を技術的にリードもしくはチームをマネジメントした経験
・ Python/Ruby/PHP/Go等を用いたAPI開発経験
・ Angular、React、Vue.jsを用いたSPA開発経験
・ Serverless Framework、TerraformなどのIaCを用いたインフラ構築、管理経験
・ ADRやDesignDocを用いた設計ドキュメントの作成経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:0~18:0
- 年収・給与
- 800万円～1299万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
