募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【同社について】
1963、静岡を拠点にリネンサプライ会社として創業。1988年、福祉用具レンタル・販売事業に参入。
現在、両事業とも業界大手のポジションを確立し、売上規模で2030年に850億、2050年に1兆円への成長に向けた全社・事業・ブランド戦略等の変革を行う第2創業期として位置付けています。2021年、ジョイントベンチャーを立ち上げ、既存事業×テクノロジー(DX)領域に進出しています。
今後、卓越したサービス品質及び顧客価値で圧倒的な業界シェア獲得し、業界の再編と高付加価値化の実現に挑戦することで、『正しく生きる、豊かに生きる』を体現していきます。
中期経営計画で「EXから考える」というスローガンを掲げ、「EX(社員の仕事のやりがい)」から「CX(お客様のより良い体験)」を生み出し、それを強みにして非連続成長へつなげていきます。
【期待する役割】
会社の長期ビジョン、リネンサプライ事業部の事業方針、そして営業部の戦略に基づき、エリアの営業戦略を立案し実行することにより、担当エリアの(1)売上、(2)利益、(3)マーケットシェアの拡大を目指します。
今後新設される新規営業チームに所属し、キーアカウントセールス、マーケットシェア拡大のミッションを達成していくチームで活躍いただきます。
【職務内容】
・リネンサプライ事業部・営業部方針に基づいて、事業部全体の売上や利益の予算達成に向けて新規顧客の獲得を行います。
・現在取引している顧客は、既存の営業課員が担当しており、新規営業チームでは、マーケットシェアの拡大に向けたアプローチを行います。
・マーケットの情報を積極的に把握して新規顧客の獲得。さらには既存顧客、系列顧客などの紹介を通じて、顧客獲得を目指します。
【魅力】
・2030年に向けてマーケットが2倍となる成長市場かつ地域貢献の高い業界・業種に携われます。
・新規営業チームが新設され、マーケットシェア獲得に対して自身のスキル・営業力を高めていきたい、今まで培ってきた経験をもとに挑戦していきたいというチャレンジ精神が活かせます。
・サプライチェーンマネジメントの全体を理解したうえで、お客様との…
- 応募資格
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- 必須
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■法人営業経験(BtoB営業中心)
■新規営業経験
※新規営業のご経験の中で、新規獲得に至るまでのプロセスを重視しております。
【歓迎要件】
▼法人営業経験かつ数値目標ではHigh達成されたご経験
▼営業組織を新設されたプレイングマネージャーのご経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 奈良県
- 勤務時間
- 10:00~16:00
- 年収・給与
- 700万円~1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日(土日) 祝日、夏季休暇(1日)、年末年始休暇(30~3日)、有給休暇(入社半年経過後10日~最高40日)、慶弔休暇、介護休暇
・産育休制度(希望者100%取得/育休は男性社員も取得可)/長期休業収入補償保険等
【休暇補足】育児・介護休暇の取得が可能。毎年産休や育児休暇制度の取得実績があり、職場復帰している従業員も多数います。