募集要項
- 募集背景
- 管理体制強化
- 仕事内容
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AIなどを用いた産業機械の自動化や医療の発展におけるレンズの精度が向上する中、 高い専門性により他社が手を出せ今後、IPOを検討しており、管理部門の強化を行っており、原価計担当を募集いたします。AIなどを用いた産業機械の自動化や医療の発展における
レンズの精度が向上する中、高い専門性により
他社が手を出せないような産業用の光学レンズを開発・製造・販売をされ
産業用光学レンズとしては、世界トップシェアを誇っています。
世界にトップクラスの商品・技術力を持つため、安定的な基盤を持ちながらも
柔軟かつ自由な発想を持つベンチャーとして、チャレンジを続けており、
M＆Aや海外拠点の増設を行いながら、トヨタ・ソニー・富士フィルムなど
日本産業を支えるエクセレントカンパニーもクライアントになっています。
代表の考えとしても『人』を経営の源泉として考えているため
年間休日130日、高い有休消化率、福利厚生や研修制度の充実など
働きやすい環境を整えています。
今後、IPOを検討しており、管理部門の強化を行って参ります。
貴方様には同社の法務担当として、以下業務をお任せいたします。
【具体的には】
◆原価計算／原価管理実務
◆生産計画(労務費、間接費、材料費)の管理
◆原価管理の精度向上
◆原価計算・損益管理の仕組みづくり
- 応募資格
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- 必須
- ◆製造業での原価計算／原価管理のご経験をお持ちの方
- 歓迎
- ◆英語を使っての海外とのやり取りの経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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◆2025年末IPOに向けて、楽しめる方
◆周りの人と協力し合いながらIPOに向けて取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 9:00-17:30(所定労働時間7時間30分)
- 年収・給与
- 450万円～650万円
- 待遇・福利厚生
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◆各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
◆通勤手当：実費全額支給(上限あり）
◆社会保険：各種社会保険完備
※健康保険については、産業機械健康保険組合に加入
◆退職金制度：企業型確定拠出年金
◆育休制度(育休後復帰率100%)
◆若者支援賞与：29歳以下、且つ
※弊社評価制度におけるランク2以下の社員に対して月3万円分を半年に1度支給(3万円x6か月=18万円）
- 休日休暇
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※年間休日130日
◆完全週休2日制（土日、祝日）
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年次有給休暇
◆育児休暇
など
- 選考プロセス
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書類選考→1～2次面接→ 最終面接
※選考フローは状況に応じて変わる場合がございます。
