募集要項
- 仕事内容
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エリア情報の分析・レポーティング
1. 担当地域における医療施策の動向と地域医療の特性を把握し、ニーズや課題を特定する
2. 担当するプロジェクトに関する情報を収集・分析し、医療政策部へレポートする
担当地域におけるプロジェクトの計画立案
1. 担当地域の特性、ニーズに合わせてリージョナルアクセスプランにおいて策定されたアクションパッケージから支援策を決定し、地域医療の課題解決に繋がるプロジェクトを計画立案する
医療政策に応じたアクションプランの遂行
1. 自ら計画立案した地域医療の課題解決に繋がるプロジェクトの実行・検証を遂行する
2. 担当地域のステークホルダーと共にアクションを遂行し成功モデル（疾患啓発/受診勧奨/早期発見/治療継続/標準治療の浸透）を創る
新たな事業モデル、サービスの提案と遂行
1. 産官学連携等により地域医療の課題解決に繋がる新たな事業モデル、サービスを地域医療に関わるステークホルダーに提案し遂行する
組織開発と自己研鑽
1. チームの課題解決に積極的に関わることでチームのパフォーマンス最大化およびビジョン実現に貢献する
2. 自ら業務に関連する能力開発の機会を設け、絶えず新たな学びを取り入れる
組織要件：
• 医療保険制度、診療報酬制度の関連法規
• 地方自治体、保険者が取り組んでいる医療施策および地域連携体制の動向
• 業界で求められるコンプライアンスに関する知識
• 自社主要製品エビデンス・適応疾患の病態・診断・治療に関する知識
職務複雑性：
• それぞれの地方自治体・医療圏・保険者が取り組んでいる医療施策の動向・疾患に関する課題を正確に把握する必要がある
• 各地域の医療施策における課題に対して会社の介入機会を見極め、戦略立案および実行に効率的に取り組むことが求められる
• 社内関連部門、医師会、地方自治体、特約店販社、ベンダー企業等、連携先が多岐に渡るため社内外のネットワークを効果的に構築する必要がある
影響：
自社製品に関する患者が適切な医療にアクセスできるサステナブルな仕組みを地域医療のステークホルダーと構築する事で、患者のQOLに貢献する。
その結果、自社製品への患者アクセスを最大化することにより自社のビジネスに貢献できる。
- 応募資格
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- 必須
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戦略構想力（コンセプチュアルスキル）
1. ステークホルダー視点かつ論理的視点で戦略立案できると同時に、新しい考えを取り入れデザインする思考も有している
オペレーション能力（テクニカルスキル）
1. 目標達成、人材育成に必要なコーチングスキルがある
2. ビジネスフレームワークを用い、チームメンバーに効果的な助言ができる
3. 利害の異なる様々なステークホルダーと win-win となり得る交渉を行える
チームビルディング能力（パーソナルスキル）
• 意見を柔軟に聞くことができ、自身の意見も的確に伝えられる
• ビジョンや行動指針を率先垂範する
• 社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションがとれる
専門性：
• 自社（戦略立案）に必要とされる地域医療に関する動向を公表資料・面談等をもって適切に把握する情報収集・分析力
• 必要なアクションを選択できる理解・判断力
• 意思決定者（地方自治体、医師会、病院等）の組織構造を的確に把握し、プロジェクトを前進させる実行力
• 意思決定者（地方自治体、医師会、病院等）と価値の共創に繋がるアクションを合意する交渉力
• 地域医療連携における新たなビジネスモデルを生み出す発想力
• 医療保険制度、診療報酬制度に関する知識
歓迎要件：
• 中央政府、地方自治体との関わりや医療業界でのビジネス経験
• 経営学に精通した方（MBA、中小企業診断士、医療経営士、コンサルタント経験など）
• ビジネス英語スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～1300万円（スキル・ご経験により決定）
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、年末年始休暇、年次有給休暇
