SE(Web・オープン系)
【WEB・オープン系エンジニア/PL】■最大80%還元SES企業/残業時間平均6時間程度◎■
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月4日~10月17日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/10/04 ~ 2024/10/17)
SE(Web・オープン系)
【WEB・オープン系エンジニア/PL】■最大80%還元SES企業/残業時間平均6時間程度◎■
ベンチャー企業
新規事業
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
官公庁、某電力会社からゲームやエンタメ系など、様々な業界のお客様から案件依頼をいただいている状況のため、増員のための採用となります。
仕事内容
-
官公庁、某電力会社からゲームやエンタメ系など、様々な業界のお客様から案件依頼をいただいており、各種プロジェクトに対してジョインをいただきたく考えております。
【実際の案件例】
◆自社サービス開発
◆SNSアプリの開発
◆官公庁向けWEB開発支援業務
◆某電力会社向け設備保全システム改修・機能追加業務
◆官公庁向け受付端末のパッケージアプリケーション開発業務
◆通信機器販売会社向け販売管理システム開発業務
◆某クレジットカード会社向けシステム開発業務 等
※上記はほんの一例ですので、その他の業界・サービスに興味をお持ちの方は遠慮なくご相談ください。
【同社の特徴】
■リスキリングが同社のテーマ。将来のために自分をアップデート!
柔軟なアサインを通して、今のスキルを伸ばせるのはもちろん、「リスキリング(学び直し)」という視点でも十分なサポート体制を整えています。「IT教育事業」として運営する同社ITスクールは、変化を続けるITトレンドを踏まえた上質な学びが得られると好評です。福利厚生には資格支援制度を置き、リスキリングをしたいエンジニアの皆様をサポートしております。
他にも、近年ますますニーズが拡大しているCRMの「Salesforceコース」では、Salesforce認定資格を目指せます。
■業界最高水準の還元率最大80%。スキルに見合った収入アップ!
経営層を含め、多くの社員が「エンジニア」となる同社。現場を踏まえたリアルなエンジニア目線で働きやすい環境を整えています。そして、そのスタイルは評価や収入面にもしっかり反映しています。
※同社の給与の決定方法
スキル/参画するプロジェクトに応じて給与が決まる仕組みを取り入れています。単価をしっかり開示し、還元率は最大80%。だから、同社ではほとんどの転職者が年収アップを実現し、中には『転職前と仕事内容は大きく変わらないけど年収が100万円も上がった!』という例もあります。
年収だけでなく、立地や、業務内容、キャリアなど、様々な希望条件を叶えられるよう、本社勤務案件数拡大中です。
【エンジニアファーストな組織体制を実現!】
ワークライフバランスを重視し、残業時間は平均6時間程度!
フルリモート・リモートで働く社員も多数おります!
社員の希望で追加された福利厚生があるなど、風通しがよい環境です。
ご希望により、定期的なキャリア面談やスキルアップのための意見交流会等もございます。
応募資格
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- 必須
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・システム開発経験3年以上
・リーダー・サブリーダー経験がある方(チーム規模不問)
雇用形態
-
・正社員
・試用期間:3ヶ月 ※期間中の条件面の変更なし
勤務地
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■本社:東京都港区芝5-1-2 SC芝ビルディング1F
・ほか都内を中心としたプロジェクト先
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
※リモート可能(出社・リモートのハイブリット含む)なプロジェクトは90%以上
勤務時間
-
・10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
・休憩時間:60分
※参画プロジェクトにより変動あり
年収・給与
-
■想定年収:600万円 ~ 1000万円
・月給には月20時間相当の固定残業代を含む
・昇給:有
・賞与:年2回(1月・7月)
・交通費支給(規定有)
待遇・福利厚生
-
■出産祝い金
■自社開発カリキュラム
└Javaコース、Salesforceコース、Webデザイナーコース等
■資格取得手当・支援
■インセンティブ
■友達紹介制度
■キャリアサポート
■独立支援制度
■引越しサポート
■在宅ワークOK(規定有)
■私服可、髪色・ネイル自由(プロジェクトによる)
■屋内禁煙(プロジェクト先に準ずる)
■健康診断
■オリエンテーション(社員交流・カリキュラムの導入支援等)
■社内イベント(技術責任者によるセミナー・勉強会・ピザパーティー等)
■サークル活動(オンラインゲーム・キャンプ・フットサル等)
■副業OK 等
休日休暇
-
■年間休日日数120日
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(有給消化率100%)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇 等
選考プロセス
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・書類選考→選考(2~3回)→内定
※選考回数・フローは変更となる可能性があります。
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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~業界最高水準の還元率最大80%。スキルに見合った収入アップ!~
■IT教育事業
■キャリアアップ支援事業
■システム企画・受託開発
■DXコンサルティング事業
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